【30代転職サイト】おすすめ比較ランキング21選｜志望動機の書き方も

「30代で転職は難しそう」
「このまま仕事を続けて良いか迷っている」

30代はプライベートで変化が大きく、転職を考える方が多くいます。
しかし、30代で転職できるのか悩んでいる方もいるのではないでしょうか。

転職を成功させるためには信頼できる転職サイトを見つけることが重要です。

この記事では30代におすすめの転職サイトを徹底比較し、ランキング形式でご紹介します。
後悔のない転職をするために、ぜひ最後までお読みください。
＞＞30代におすすめの転職サイトはこちら

30代におすすめの転職サイト人気ランキング21選

まず、30代におすすめの転職サイト21選をご紹介します。

各転職サイトにそれぞれの特徴があるため、あなたに合った転職サイトを探してみてください。

1．マイナビ転職

マイナビ転職は、新たなキャリアを求める方々に向けて、幅広い求人情報を提供する転職サイトです。

同サービスの公式サイトでは、企業の見つけ方から履歴書の書き方、面接の準備方法まで、転職に関する重要な情報やヒントが掲載されています。

また、キーワードや勤務地、職種でのカスタム検索が可能であり、気に入った求人をお気に入り登録して後で比較・検討できます。

さらに、個人の職務経歴や希望条件を登録することで、適切な企業からのスカウトも受けられ魅力的です。

加えて、専属コンサルタントによる応募の代行・面接調整・履歴書の添削・面接の練習など、多岐にわたるサポートが提供されています。

転職活動において迷いがある30代の方々に、特におすすめの転職サイトでしょう。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社マイナビ
求人数	約24,100件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	非公開求人含めた求人紹介 適職発見・診断 条件交渉やスケジュール調整
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://tenshoku.mynavi.jp/

マイナビ転職の評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

2．リクルートエージェント

リクルートエージェントは、大手企業の株式会社リクルートが運営する転職サイトです。

信頼性が高く、満足度の高い転職支援を提供し、厚生労働省から高い評価を受けていることが特徴です。

求人数は業界最大級を誇り、過去の成功事例から得たノウハウにより、転職者の多くが年収アップを実現しています。

多岐にわたる求人情報と幅広い転職支援で、リクルートエージェントはあなたの転職活動を効率良くできるようサポートしてくれますよ。

登録はオンライン約1分で完了します。
まだ転職時期が未定な方も、情報収集のために始めてみてはいかがでしょうか。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	634,427件 ※2023年3月30日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

3．エン転職

エン転職は、国内最大級の転職情報数を誇る転職サイトです。求職者の視点を大切にし、転職活動をスムーズに進めるための環境を整備しています。

希望する職種・業種・勤務地・職場環境を元に、理想の求人を探すことが可能です。

また、人気のテーマに合わせた求人特集や、働きがいを重視する方に向けた働きがい検索も用意しています。
自分の希望に合った職場を想像しながら転職活動が進められますね。

さらに、エン転職は顧客満足度が高く、実力派の転職エージェントとしての評価もされています。
系列サイトでは企業の口コミや担当者のコメントを掲載し、リアルな情報を提供していますよ。

入社後活躍支援プログラムも充実していて、活躍するためのサポートメールや無料講座を提供しています。

30代の方が長期的なキャリアを考える際に、おすすめの転職サイトです。

＞＞公式サイト

運営会社	エン・ジャパン株式会社
求人数	約104,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	非公開求人の紹介 面接対策
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://employment.en-japan.com/

エン転職の評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

4．クライス&カンパニー

クライス＆カンパニーは、日本を代表する人材紹介・採用支援サービスです。
コンサルティング力に力を入れていて、国家資格のあるキャリアコンサルタントが多数在籍しています。

採用ニーズに合わせた戦略的なアドバイスを提供し、面談では求職者の価値観や志向を深掘りしてくれますよ。

また、クライス＆カンパニーは多岐にわたる求人情報を取り扱っていて、好待遇の非公開求人を多く取り扱い、幅広い業界での成功事例を持っていることが特徴です。

経験豊富な人材から新進気鋭の才能まで、幅広いバックグラウンドを持つ30代の方々がクライス＆カンパニーで転職に成功しています。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社クライス＆カンパニー
求人数	公開求人：約8,000件 非公開求人：18,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	適職診断 条件交渉 ハイクラス求人の紹介
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.kandc.com/

クライス＆カンパニーの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

5．ミドルの転職

ミドルの転職は、エン・ジャパン株式会社が提供する専門的な転職サイトです。

主に30代と40代を対象にしており、経営・マーケティング・エンジニア・コンサルタントなどのハイクラス向け求人を充実して取り扱っています。

また、年収1,000万円以上や大手優良企業などの優良求人も多数提供し、キャリアアップを追求する方に最適です。

ユーザーは、エージェントを通じて会員限定の非公開求人やスカウト機能を活用できます。電話や対面相談にも対応しており、忙しい方でも利用しやすい点が魅力です。

スカウト機能を活用して企業からのオファーを受けるチャンスもありますよ。

ミドルの転職は、長年の経験を持つキャリアコンサルタントによる強力なサポートと、幅広いネットワークと情報力で転職を考える全ての方におすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	エン・ジャパン株式会社
求人数	約234,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	会員限定非公開求人の紹介 スカウトあり キャリア・スキル査定
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://mid-tenshoku.com/

ミドルの転職の口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

6．Geekly（ギークリー）

Geeklyは、IT・Web・ソーシャルゲーム業界に特化した転職サイトです。

主にシステムエンジニア・プロジェクトマネージャー／システムコンサルタント・ネットワーク／サーバー・社内SE／テクニカルサポートといった職種の求人を取り扱ています。

転職成功者の多くが年収アップを達成し、ユーザー満足度は高い評価を得ています。
内定までのプロセスがスピーディーで、通常の転職サイトよりも迅速な転職が可能です。

また、Geeklyは業界主要企業との連携により、非公開求人14,000件以上や独占求人を提供していますよ。

各専門職に専任コンサルタントがおり、希望に合う職種を提案し、正確な求人マッチングを実現します。
個々の求職者のニーズに合わせたカスタマイズされたマッチングを行うことで、高い成功率を誇っています。

応募求人の書類選考通過倍率が高い点も特徴です。

30代のIT・Web・ゲーム業界志望者におすすめの転職サイトです。

ソフトウェアエンジニアやデータサイエンティスト、ITプロフェッショナルといったテクノロジー分野での専門知識をお持ちの方も、登録しておきましょう。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社Geekly（ギークリー）
求人数	約21,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	非公開求人の紹介 適職発見・診断 条件交渉やスケジュール調整
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.geekly.co.jp/

（出典：公式サイト）

7．エンワールド

エンワールドは、グローバル企業と優秀な人材を繋ぐ専門の転職サイトです。

銀行・金融・保険・コンサルティング・経営・エグゼクティブ・法務といった専門分野の求人も幅広く取り扱い、求職者と企業をマッチングさせています。
公務員の求人も取り扱っており、30代で公務員を目指したい方にもおすすめです。

これまでの転職支援実績と転職ノウハウを持つコンサルタントが、人材業界において信頼性を築いています。

様々な国籍のプロフェッショナルチームが幅広いキャリア層向けに、ハイクラスなポジションへの転職を支援します。

外資系企業との緊密なパートナーシップを築き、日本国内における外資系企業との取引実績が豊富です。

また、英語のスキルを持つ方には特にハイクラスな求人を紹介してくれるため、外資転職を目指している方におすすめの転職サイトです。

エンワールドは、きっとあなたの価値を高めてくれるでしょう。

＞＞公式サイト

運営会社	エンワールド・ジャパン株式会社
求人数	約1,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	書類作成のサポート キャリアコンサルティング 条件交渉
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.enworld.com/

（出典：公式サイト）

8．レバテックキャリア

レバテックキャリアは、高クラスの求人案件を幅広く提供する転職サイトです。

ITエンジニア・クリエイター専門の転職エージェントとして15年の実績があり、現役エンジニア向けの求人を多く紹介しています。

特にアドバイザーの提案力が高く、効率的に転職活動をサポートしてくれるでしょう。
多くの利用者が年収アップを実現しており、企業別の対策により転職活動時の内定率向上も図っています。

また、レバテックキャリアのアドバイザーは転職活動を入職後までサポートし、面接対策や悩み相談を通じて魅力を引き出す手助けを行っています。

その求人の幅広さと手厚いサポート体制から、レバテックキャリアはIT業界で転職を検討する方におすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	レバテック株式会社
求人数	約22,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	キャリア相談 書類添削・面接対策 年収交渉・入社日調節
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://career.levtech.jp/

（出典：公式サイト）

9．ビズリーチ

ビズリーチは、株式会社ビズリーチが運営する転職サイトです。数ある転職サイトの中でも、多くの求人数を掲載しています。

従来の転職サイトとは異なり、自らアプローチを行うのではなく、各企業のスカウトからヘッドハンティングを直接受けることが特徴です。

サイト内に掲載された求人のうち3分の1以上が年収1,000万円※を超えており、ハイクラスな求人が豊富に存在します。

登録時には審査があり、一般の利用者には利用制限があり注意が必要です。
この審査によって品質の高い求人情報の提供と、ヘッドハンターからのアプローチを実現しているのでしょう。

ビズリーチは、高収入志向の方々にとって理想的な転職サポートを提供している転職サイトです。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約106,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	プラチナスカウト 面接や面談日時の調整 キャリア・転職コラム
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

ビズリーチの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

10．ランスタッド

ランスタッドは、1960年にオランダで創立され、39ヶ国に拠点を持つ総合人材サービス会社が運営する転職サイトです。

主に外資系転職に強みを持ち、若手から高収入層まで幅広いキャリアニーズに対応しています。

ランスタッドでは非公開求人や高年収求人も提供し、専任コンサルタントが的確な求人を提案してくれます。
求職者の転職活動を徹底的にサポートします。

スケジュールに合わせて求人検索ができるアプリや、キャリアアップに関する情報も提供しており、ハイクラス転職志向の方にもおすすめです。

ランスタッドは50年以上の実績と幅広い求人数で、あなたにぴったりの職場を提供してくれますよ。
＞＞公式サイト

運営会社	ランスタッド株式会社
求人数	約12,000件 ※2024年2月時点
利用できるサービス	非公開求人を中心とした適職紹介 適職発見・診断 条件交渉やスケジュール調整
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.randstad.co.jp/

ランスタッドの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

11．doda（デューダ）

dodaは、豊富な求人数を誇る転職サイトで、転職活動をサポートする様々なサービスを提供しています。

その中でも「doda年収査定」は、プロフィールや職務歴を入力することで、現在や将来の適正年収やキャリアの可能性を査定し、精度の高さで評価されています。

また、簡単に職務経歴書を作成できるツールが用意されており、書類選考が苦手な方にも便利な機能です。

dodaは、多岐にわたる業界や職種の求人情報を提供し、約20万件以上の求人情報が掲載されています。

優良求人も豊富で、「週20時間未満の残業」や「年収500万円以上」といった条件を満たす求人もありますよ。

スカウト機能も充実しており、企業からのアプローチや面接確約のスカウトもある点が魅力の1つですね。

さらに、dodaは転職フェアの開催や地域ごとの交流イベントを通じて、求職者が企業の雰囲気や仕事内容を直接体験できる機会を提供しています。

転職に迷っている方、情報収集をしたい方にもおすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約200,000件（非公開求人を含む） ※2023年3月時点
利用できるサービス	年収査定 適職発見・診断 転職フェア
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

dodaの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

12．マイナビエージェント

マイナビエージェントは、20代から30代に人気の転職サイトです。
業界大手が運営していることから多くの転職支援実績と信頼性があり、求職者に徹底された転職サポートを行います。

マイナビと提携している企業の多さと、業界未経験者にもオープンな求人数が魅力です。
営業職・SE／システムエンジニア・金融専門職・不動団専門職・クリエイティブ・医療系専門職と、さまざまな職種を取り扱っていることもポイントです。

また、個別のキャリアアドバイザーが各業界の専門知識を持ち、転職を徹底サポートしてくれることが特徴として挙げられます。

企業アドバイザーもリアルな現場情報を提供し、的確な転職を支援してくれます。

全国展開の拠点から幅広い優良求人を提供し、特に未経験者向けの求人が充実しているためキャリアチェンジも可能ですよ。

多種多様な求人を取り扱っているため、まだ希望する業界が決まっていない方や未経験業界にチャレンジしたい方は、登録してみてはいかがでしょうか。

転職成功に向けての情報提供も積極的で、転職活動をスムーズに進められます。

＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	非公開
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

13．リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウトは、株式会社リクルートが提供するハイクラス求人に特化した転職サイトです。

登録時に経験やスキルを記載すれば、ヘッドハンターや企業から直接スカウトが届くといった特徴があります。
そのため忙しい方でもスムーズな転職が可能です。

4,300人以上の経験豊富なヘッドハンター※が、あなたに最適なポジションを探し出してくれますよ。

また、ほか転職サイトに掲載されていない非公開求人も、多数保有しています。
高収入のキャリアチェンジを目指す方にも、おすすめの転職サイトです。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	約256,000件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://directscout.recruit.co.jp/

リクルートダイレクトスカウトの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

14．パソナキャリア

パソナキャリアは、パソナグループが運営する転職サイトです。
これまでの転職支援実績から信頼性と安心感があり、多くの求職者に支持されています。

他社にはないマッチング力とサポート体制を強みとし、顧客満足度が高い点が特徴です。

また、転職後の年収アップ率が高いことも実績として挙げられます。
年収アップ率は61.7％※と非常に高く、転職を機に年収を上げたい方は登録しておきましょう。

管理職求人の割合も25％※であり、これまでのキャリアを活かして管理職に挑戦したい方にも登録をおすすめします。

さらに、経験豊富なキャリアアドバイザーの手厚いサポートにより、求職者の希望やスキルに合った求人を提案してくれます。

紹介された求人には、絶対応募しないといけないわけではありません。
あなたが納得いくまで、吟味した上で応募できます。

パソナキャリアは経験を活かした的確なアドバイスを提供し、あなたのスムーズな転職を支援してくれるでしょう。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社パソナ
求人数	約34,000件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

15．JAC Recruitment（ジェイエイシーリクルートメント）

JAC Recruitmentは、外資・グローバル系企業への転職支援実績が充実しています。

また、ハイクラス向けの求人を多く掲載しており、年収アップを目指す方やハイキャリアを目指す方にもおすすめです。

応募時に英語の履歴書や職務経歴書が必要な場合でも、経験豊富な担当者が添削・対策をサポートし、安心して転職活動を進められますよ。

JAC Recruitmentは海外11ヶ国に広がるインターナショナルなネットワークを活かし、外資系企業をはじめとする非公開求人も多数取り扱っています。

在籍する約1,200名のコンサルタント※は各業界に精通したプロフェッショナルであり、求職者の経験やスキルに合った求人を紹介してくれます。

キャリアアドバイザーの高い質とともに、求人の質の高さにも定評があり、満足のいく転職活動が可能でしょう。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社ジェイエイシーリクルートメント
求人数	約45,000件 ※2024年4月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.jac-recruitment.jp/

JAC Recruitmentの口コミ・評判

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（出典：公式サイト）

16．リクナビNEXT

リクナビNEXTは、リクルートエージェントと同じく株式会社リクルートが手がけている転職サイトです。

リクナビNEXTにはスカウト機能があり、企業からスカウトメールが届くことがあります。

スカウトを受けると一般の応募よりも選考が通りやすいといった特徴があるため、時間がない方やすぐに転職をしたい方におすすめです。

また、リクナビNEXTはたくさんの会員数を誇り中小企業から大企業まで、幅広い企業の求人を扱っています。

スマホ1つで気軽に転職活動ができ、専用のアプリをダウンロードすると、円滑に転職活動を進められます。

まずは情報収集をしたい方にも、おすすめの転職サイトですよ。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	約114,000件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://next.rikunabi.com/

リクナビNEXTの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

17．type女性の転職エージェント

type女性の転職エージェントは、25年以上にわたり女性向けの転職支援を展開している転職サイトです。
年間10,000人以上※の女性がキャリアカウンセリングを受け、数千人の女性が転職で成功を収めています。

女性のアドバイザーが多く在籍し、女性ならではの悩みを一緒に解決してくれますよ。

求人情報は女性の視点に基づき、福祉施設や休暇制度が整い、ワークライフバランスが取れる求人も充実しています。

取り扱っている求人として、営業・管理・マーケティング・経営・SE・Webエンジニア・クリエイティブなどが挙げられます。
女性に人気な事務職の求人も取り扱っているため、オフィスワークへのキャリアチェンジを考えている方にもおすすめです。

離職している方のための転職相談会も開催されているため、「ブランクがあって転職できるか不安」という方は参加してみてはいかがでしょうか。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社キャリアデザインセンター
求人数	約30,000件 ※2023年9月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://type.woman-agent.jp/

（出典：公式サイト）

18．ハタラクティブ

ハタラクティブは、正社員を目指す方におすすめの転職サイトです。
提携している企業の8割が未経験OK※のため、資格や経歴がなくても転職が可能ですよ。

就職成功率も80.4％※と高く、前の転職で失敗した経験があり、今回の転職は絶対に成功したいという方は登録しておくことをおすすめします。

また、マンツーマンで履歴書添削やあなたのペースに合わせて1社ずつ面接対策をしてくれるなど、エージェントが手厚いサポートで支援してくれます。

書類通過率が96％※、内定率も80％※と非常に高いこともポイントです。

さらに、ハタラクティブは面接で不採用だった場合、その企業から採用に至らなかった理由を聞き、求職者に伝えてくれます。
そのため次の面接では、改善点を活かして臨めます。

悔いのない転職活動を行いたい方は、ハタラクティブで理想の職場探しを始めましょう。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	レバレジーズ株式会社
求人数	約3,500件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://hataractive.jp/

ハタラクティブの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

19．ロバートウォルターズ

ロバートウォルターズは、世界31ヶ国の主要都市にオフィスを構え、グローバル人材の転職をサポートしています。

取り扱い業種と職種は多岐に渡り、営業／マーケティング・金融・経理／財務・法務／コンプライアンス・ITなどが挙げられます。

医療や医薬、化学といった専門知識な必要な求人も保有していることがポイントです。

また、ロバートウォルターズでは各分野に精通したスペシャリストが、転職支援を行ってくれますよ。

公式サイトでは、英文履歴書のテンプレートや英語面接の質問と回答例など役立つ情報を紹介しています。

外資系企業に向いている方の特徴や国際的にキャリアを成功させる秘訣をまとめたコラムも掲載されているため、グローバルに働きたい方は参考にしてみてくださいね。

ハイクラス転職を目指す方は、ロバートウォルターズに登録してみましょう。

＞＞公式サイト

運営会社	ロバート・ウォルターズ・ジャパン
求人数	約1,860件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.robertwalters.co.jp/

ロバートウォルターズの評判・口コミ

（出典：Twitter）

（出典：公式サイト）

20．LIBZ（リブズ／旧：リブズキャリア）

LIBZは女性の転職に特化した転職サイトです。

年収400万円以上の好待遇の求人を多く取り扱っているため、高年収を目指したい方は登録しておきましょう。

ほかにもリモート求人やフレックスに対応した求人、時短OKの求人も多数保有しており、仕事と家庭を両立したい方にぴったりな方や体調に不安があり長時間の勤務が難しい方にもおすすめです。

正社員のほか、在宅ワークがメインの業務委託案件もあるため、自分のペースで仕事がしたい方も理想の求人が見つかりやすいでしょう。

また、LIBZは幅広い業種の求人を保有しており、未経験OKの求人も豊富なため、30代からのキャリアチェンジが可能です。

パートやアルバイト、派遣社員から正社員へのキャリアを考える方にもおすすめの転職サイトです。

LIBZを利用して、理想の転職先を見つけましょう。
＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リブ
求人数	非公開
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://career.prismy.jp/

LIBZ（リブズ／旧：リブズキャリア）の評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

21．就職Shop

就職Shopは、人材支援大手のリクルートが運営する転職・就職サイトです。
利用者数は13万人以上※と多いことから、信頼できる転職サイトであるとうかがえます。

特徴として紹介する求人はすべて取材を行っており、安心できる企業しか載せていないという点です。
そのため労働環境や職場の雰囲気といったリアルな情報も入手でき、安心して求人に応募できるでしょう。

また、学歴・職歴・社会人経験不問といった未経験者向けの求人を保有しています。
高卒や中卒で入社した方も多いため、学歴に自信がない方も登録しておくことをおすすめします。

さらに、就職Shopでは書類選考なしで面接に進める点もポイントです。

面接対策もしっかり行ってもらえるため、正社員経験のない方にもおすすめです。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	登録企業　約11,000社 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.ss-shop.jp/

就職Shopの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

30代女性におすすめの転職サイト

30代は女性にとっても今後のキャリアとライフプランを考える大事な時期ですね。
ここでは女性の転職に強い転職サイトをご紹介します。

type女性の転職エージェント

type女性の転職エージェントは、25年以上にわたり女性向けの転職支援を展開している転職サイトです。
年間10,000人以上※の女性がキャリアカウンセリングを受け、数千人の女性が転職で成功を収めています。

女性のアドバイザーが多く在籍し、女性ならではの悩みを一緒に解決してくれますよ。

求人情報は女性の視点に基づき、福祉施設や休暇制度が整い、ワークライフバランスが取れる求人も充実しています。

取り扱っている求人として、営業・管理・マーケティング・経営・SE・Webエンジニア・クリエイティブなどが挙げられます。
女性に人気な事務職の求人も取り扱っているため、オフィスワークへのキャリアチェンジを考えている方にもおすすめです。

離職している方のための転職相談会も開催されているため、「ブランクがあって転職できるか不安」という方は参加してみてはいかがでしょうか。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社キャリアデザインセンター
求人数	約30,000件 ※2023年9月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

LIBZ（リブズ／旧：リブズキャリア）

LIBZは女性の転職に特化した転職サイトです。

年収400万円以上の好待遇の求人を多く取り扱っているため、高年収を目指したい方は登録しておきましょう。

ほかにもリモート求人やフレックスに対応した求人、時短OKの求人も多数保有しており、仕事と家庭を両立したい方にぴったりな方や体調に不安があり長時間の勤務が難しい方にもおすすめです。

正社員のほか、在宅ワークがメインの業務委託案件もあるため、自分のペースで仕事がしたい方も理想の求人が見つかりやすいでしょう。

また、LIBZは幅広い業種の求人を保有しており、未経験OKの求人も豊富なため、30代からのキャリアチェンジが可能です。

パートやアルバイト、派遣社員から正社員へのキャリアを考える方にもおすすめの転職サイトです。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リブ
求人数	約2,000件
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://career.prismy.jp/

LIBZ（リブズ／旧：リブズキャリア）の評判・口コミ

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30代前半男性・女性におすすめの転職サイト

ここでは30代前半の男性・女性に向けたおすすめの転職サイトをご紹介します。

doda（デューダ）

dodaは、豊富な求人数を誇る転職サイトで、転職活動をサポートする様々なサービスを提供しています。

その中でも「doda年収査定」は、プロフィールや職務歴を入力することで、現在や将来の適正年収やキャリアの可能性を査定し、精度の高さで評価されています。

また、簡単に職務経歴書を作成できるツールが用意されており、書類選考が苦手な方にも便利な機能です。

dodaは、多岐にわたる業界や職種の求人情報を提供し、約20万件以上の求人情報が掲載されています。

優良求人も豊富で、「週20時間未満の残業」や「年収500万円以上」といった条件を満たす求人もありますよ。

スカウト機能も充実しており、企業からのアプローチや面接確約のスカウトもある点が魅力の1つですね。

さらに、dodaは転職フェアの開催や地域ごとの交流イベントを通じて、求職者が企業の雰囲気や仕事内容を直接体験できる機会を提供しています。

転職に迷っている方、情報収集をしたい方にもおすすめの転職サイトです。

＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約200,000件（非公開求人を含む） ※2023年3月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城 秋田・山形・福島・東京 神奈川・千葉・埼玉・茨城 栃木・群馬・山梨・長野 新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重 大阪・兵庫・京都・滋賀 奈良・和歌山・広島・岡山 鳥取・島根・山口・香川 愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

dodaの評判・口コミ

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リクルートエージェント

リクルートエージェントは、大手企業の株式会社リクルートが運営する転職サイトです。

信頼性が高く、満足度の高い転職支援を提供し、厚生労働省から高い評価を受けていることが特徴です。

求人数は業界最大級を誇り、過去の成功事例から得たノウハウにより、転職者の多くが年収アップを実現しています。

多岐にわたる求人情報と幅広い転職支援で、リクルートエージェントはあなたの転職活動を効率良くできるようサポートしてくれますよ。

登録はオンライン約1分で完了します。
まだ転職時期が未定な方も、情報収集のために始めてみてはいかがでしょうか。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	634,427件 ※2023年3月30日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントの評判・口コミ

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30代後半男性・女性におすすめの転職サイト

ここでは30代後半の男性・女性に向けたおすすめの転職サイトをご紹介します。

エン転職

エン転職は、国内最大級の転職情報数を誇る転職サイトです。求職者の視点を大切にし、転職活動をスムーズに進めるための環境を整備しています。

希望する職種・業種・勤務地・職場環境を元に、理想の求人を探すことが可能です。

また、人気のテーマに合わせた求人特集や、働きがいを重視する方に向けた働きがい検索も用意しています。
自分の希望に合った職場を想像しながら転職活動が進められますね。

さらに、エン転職は顧客満足度が高く、実力派の転職エージェントとしての評価もされています。
系列サイトでは企業の口コミや担当者のコメントを掲載し、リアルな情報を提供していますよ。

入社後活躍支援プログラムも充実していて、活躍するためのサポートメールや無料講座を提供しています。

30代の方が長期的なキャリアを考える際に、おすすめの転職サイトです。

＞＞公式サイト

運営会社	エン・ジャパン株式会社
求人数	約80,000件件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://employment.en-japan.com/

エン転職の評判・口コミ

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ミドルの転職

ミドルの転職は、エン・ジャパン株式会社が提供する専門的な転職サイトです。

主に30代と40代を対象にしており、経営・マーケティング・IT／Web系・コンサルタントなどのハイクラス向け求人を充実して取り扱っています。

また、年収1,000万円以上や大手優良企業などの優良求人も多数提供し、キャリアアップを追求する方に最適です。

ユーザーは、エージェントを通じて会員限定の非公開求人やスカウト機能を活用できます。電話や対面相談にも対応しており、忙しい方でも利用しやすい点が魅力です。

スカウト機能を活用して企業からのオファーを受けるチャンスもありますよ。

ミドルの転職は、長年の経験を持つキャリアコンサルタントによる強力なサポートと、幅広いネットワークと情報力で転職を考える全ての方におすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	エン・ジャパン株式会社
求人数	約23,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城 秋田・山形・福島・東京 神奈川・千葉・埼玉・茨城 栃木・群馬・山梨・長野 新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重 大阪・兵庫・京都・滋賀 奈良・和歌山・広島・岡山 鳥取・島根・山口・香川 愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://mid-tenshoku.com/

ミドルの転職の口コミ・評判

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30代スキルなしの男性・女性におすすめの転職サイト

スキルに不安があり、転職を迷っている方は多いのではないでしょうか。
ここでは特別なスキルがなくても転職が可能な、おすすめの転職サイトをご紹介します。

マイナビ転職

マイナビ転職は、新たなキャリアを求める方々に向けて、幅広い求人情報を提供する優れた転職サイトです。

同サービスの公式サイトでは、企業の見つけ方から履歴書の書き方、面接の準備方法まで、転職に関する重要な情報やヒントが掲載されています。

また、キーワードや勤務地、職種でのカスタム検索が可能であり、気に入った求人をお気に入り登録して後で比較・検討できます。

さらに、個人の職務経歴や希望条件を登録することで、適切な企業からのスカウトも受けられ魅力的です。

加えて、専属コンサルタントによる応募の代行・面接調整・履歴書の添削・面接の練習など、多岐にわたるサポートが提供されています。

転職活動において迷いがある30代の方々に、特におすすめの転職エージェントです。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社マイナビ
求人数	約19,000件件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://tenshoku.mynavi.jp/

マイナビ転職の評判・口コミ

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リクナビNEXT

リクナビNEXTは、リクルートエージェントと同じく株式会社リクルートが手がけている転職サイトです。

リクナビNEXTにはスカウト機能があり、企業からスカウトメールが届くことがあります。

スカウトを受けると一般の応募よりも選考が通りやすいといった特徴があるため、時間がない人やすぐに転職をしたい人におすすめです。

また、リクナビNEXTはたくさんの会員数を誇り中小企業から大企業まで、幅広い企業の求人を扱っています。

スマホ1つで気軽に転職活動ができ、専用のアプリをダウンロードすると、円滑に転職活動を進められます。

まずは情報収集をしたい方にも、おすすめの転職サイトですよ。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	約100,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://next.rikunabi.com/

リクナビNEXTの評判・口コミ

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30代ハイクラス・外資系におすすめの転職サイト

30代でハイクラス・外資系に転職を考える方は多くいますが、どの転職サイトを利用すればいいのか迷っているのではないでしょうか。

ここではそのようなお悩みを解消する、30代ハイクラス・外資系におすすめの転職サイトをご紹介します。
ぜひあなたの転職活動の参考にしてくださいね。

エンワールド

エンワールドは、グローバル企業と優秀な人材を繋ぐ専門の転職サイトです。

銀行・金融・保険・コンサルティング・経営・エグゼクティブ・法務といった専門分野の求人も幅広く取り扱い、求職者と企業をマッチングさせています。
公務員の求人も取り扱っており、30代で公務員を目指したい方にもおすすめです。

これまでの転職支援実績と転職ノウハウを持つコンサルタントが、人材業界において信頼性を築いています。

様々な国籍のプロフェッショナルチームが幅広いキャリア層向けに、ハイクラスなポジションへの転職を支援します。

外資系企業との緊密なパートナーシップを築き、日本国内における外資系企業との取引実績が豊富です。

また、英語のスキルを持つ方には特にハイクラスな求人を紹介してくれるため、外資転職を目指している方におすすめの転職サイトです。

エンワールドは、きっとあなたの価値を高めてくれるでしょう。

＞＞公式サイト

運営会社	エンワールド・ジャパン株式会社
求人数	約900件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.enworld.com/

ロバートウォルターズ

ロバートウォルターズは、世界31ヶ国の主要都市にオフィスを構え、グローバル人材の転職をサポートしています。

取り扱い業種と職種は多岐に渡り、営業／マーケティング・金融・経理／財務・法務／コンプライアンス・ITなどが挙げられます。

医療や医薬、化学といった専門知識な必要な求人も保有していることがポイントです。

また、ロバートウォルターズでは各分野に精通したスペシャリストが、転職支援を行ってくれますよ。

公式サイトでは、英文履歴書のテンプレートや英語面接の質問と回答例など役立つ情報を紹介しています。

外資系企業に向いている方の特徴や国際的にキャリアを成功させる秘訣をまとめたコラムも掲載されているため、グローバルに働きたい方は参考にしてみてくださいね。

ハイクラス転職を目指す方は、ロバートウォルターズに登録してみましょう。

＞＞公式サイト

運営会社	ロバート・ウォルターズ・ジャパン
求人数	約2,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.robertwalters.co.jp/

ロバートウォルターズの評判・口コミ

（出典：Twitter）

30代フリーターにおすすめの転職サイト

この章では、30代フリーターの方におすすめの転職サイトをご紹介します。
正社員や長く働ける職場を探している方は必読ですよ。
ぜひ最後までご覧ください。

ハタラクティブ

ハタラクティブは、正社員を目指す方におすすめの転職サイトです。
提携している企業の8割が未経験OK※のため、資格や経歴がなくても転職が可能ですよ。

就職成功率も80.4％※と高く、前の転職で失敗した経験があり、今回の転職は絶対に成功したいという方は登録しておくことをおすすめします。

また、マンツーマンで履歴書添削やあなたのペースに合わせて1社ずつ面接対策をしてくれるなど、エージェントが手厚いサポートで支援してくれます。

書類通過率が96％※、内定率も80％※と非常に高いこともポイントです。

さらに、ハタラクティブは面接で不採用だった場合、その企業から採用に至らなかった理由を聞き、求職者に伝えてくれます。
そのため次の面接では、改善点を活かして臨めます。

悔いのない転職活動を行いたい方は、ハタラクティブで理想の職場探しを始めましょう。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	レバレジーズ株式会社
求人数	約3,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://hataractive.jp/

ハタラクティブの評判・口コミ

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就職Shop

就職Shopは、人材支援大手のリクルートが運営する転職・就職サイトです。
利用者数は13万人以上※と多いことから、信頼できる転職サイトであるとうかがえます。

特徴として紹介する求人はすべて取材を行っており、安心できる企業しか載せていないという点です。
そのため労働環境や職場の雰囲気といったリアルな情報も入手でき、安心して求人に応募できるでしょう。

また、学歴・職歴・社会人経験不問といった未経験者向けの求人を保有しています。
高卒や中卒で入社した方も多いため、学歴に自信がない方も登録しておくことをおすすめします。

さらに、就職Shopでは書類選考なしで面接に進める点もポイントです。

面接対策もしっかり行ってもらえるため、正社員経験のない方にもおすすめです。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	登録企業　約10,000社 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.ss-shop.jp/

就職Shopの評判・口コミ

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30代ITエンジニアにおすすめの転職サイト

30代になるとITエンジニアとしてのキャリアに不安を感じることも少なくないでしょう。
中途半端な経験値、更新される技術トレンドについていけない焦燥感、将来の不安と挙げたらきりがありません。

こういった悩みに対して、本記事では、30代のITエンジニアが転職を考える際にチェックすべき転職サイトを厳選して紹介します。

各サイトの特徴や選ぶポイントを解説しているため、ぜひご一読ください。

Green（グリーン）

GreenはIT業界最大級の転職サイトで、2023年8月時点で約30,000件もの求人数を提供しています。

Greenでは企業の担当者と直接連絡が取れるため、スムーズな転職活動が行えます。
直ぐに転職を考えている方にもおすすめですね。

また、応募前に気になる企業があれば、職場の雰囲気を知るためのカジュアルな面談をすることも可能です。
これにより、転職してから印象が大きく違ったといったミスマッチが起こりにくくなるでしょう。

職場環境を重視している方は、ぜひGreenで転職を進めてみてください。
＞＞公式サイト

運営会社	株式会社アトラエ
求人数	約30,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.green-japan.com/

レバテックキャリア

レバテックキャリアは、高クラスの求人案件を幅広く提供する転職サイトです。

ITエンジニアやデザイナー経験者専用のポジションを強化し、転職を支援してきた実績があります。

特にアドバイザーの提案力が高く、効率的な転職活動をサポートすることで多くの利用者が年収アップを実現しており、企業別の対策により転職活動時の内定率向上も図っています。

ITエンジニア・クリエイター専門の転職エージェントとして15年の実績があり、現役エンジニア向けの求人を多く紹介していることが特徴です。

また、詳しいアドバイザーが転職活動を入職後までサポートし、面接対策や悩み相談を通じて魅力を引き出す手助けを行っていますよ。

その求人の幅広さと手厚いサポート体制から、レバテックキャリアはIT業界で転職を検討する方におすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	レバテック株式会社
求人数	約23,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://career.levtech.jp/

30代看護師におすすめの転職サイト

30代看護師に向けた転職サイトをご紹介します。

看護roo!転職

看護roo!は、看護師専用の転職サポートサービスです。

病院やクリニック以外にも介護施設や訪問センター、学校関係などの求人数が多く、病院以外でも働きたい看護師の方におすすめです。

未公開求人も豊富で、好条件・好待遇・高時給の求人が揃っています。

また、在籍エージェントの質の高さに定評があり、履歴書添削や条件交渉、面接対策などのサポートが充実しています。
入職後のサポートも行われるため安心感がありますね。

看護師の転職を検討している方には、看護roo!転職の利用をおすすめします。
＞＞公式サイト

運営会社	株式会社クイック
求人数	約36,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.kango-roo.com/

レバウェル看護（旧：看護のお仕事）

レバウェル看護（旧：看護のお仕事）は、看護師に特化した転職サイトです。
質が高い公開求人と非公開求人を掲載し、多くの看護師が利用しています。

レバウェル看護では、医療業界を熟知したアドバイザーが情報を提供し、一人一人に合った個別のアドバイスを行ってくれます。

また、連絡はLINEやメールで行えるため、忙しい方でも転職活動が進められるでしょう。

公式サイトでは看護技術のQ&Aも紹介しており、ぜひ参考にしてくださいね。

レバウェル看護はあなたの転職活動を充実したものにしてくれますよ。

＞＞公式サイト

運営会社	レバテック株式会社
求人数	約146,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://kango-oshigoto.jp/

レバウェル看護（旧：看護のお仕事）の評判・口コミ

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30代薬剤師におすすめの転職サイト

30代薬剤師に向けたおすすめの転職サイトをご紹介します。

薬キャリ

薬キャリは、薬剤師に特化した転職サイトで、エムスリー株式会社が運営しています。

大手求人サイトの求人情報を一括で検索できるため、転職活動を効率的に進められます。
転職経験のない第二新卒や20代～30代の方にもおすすめですよ。

また、薬キャリは非公開求人も豊富に取り揃え、質の高い求人を見つけやすいことが特徴です。

最短即日の求人紹介が可能なため、現職が忙しい方やスケジュールの調整が難しい方でもスムーズに転職を進められますね。

公式サイトでは薬剤師の転職活動に役立つ情報が豊富に載っています。
＞＞公式サイト

運営会社	エムスリー株式会社
求人数	約53,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://pcareer.m3.com/

薬キャリの口コミ・評判

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マイナビ薬剤師

マイナビ薬剤師は、20代や30代に人気の高いマイナビが運営する、薬剤師向けのエージェント型転職サイトです。

薬剤師専任のアドバイザーが在籍しており、対面でのサポートも行っています。
専門的で親身なアドバイスをしてくれるため、初めて転職する方にもおすすめです。

また、マイナビ薬剤師は利用者満足度も高く、安心して転職活動を進められますよ。

公式サイト内には閲覧数の多い求人情報のランキングや特集もあり、転職相談会も実施されています。

薬剤師の転職で迷っている方は、マイナビ薬剤師を利用することをおすすめします。
＞＞公式サイト

運営会社	株式会社マイナビ
求人数	約43,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://pharma.mynavi.jp/

マイナビ薬剤師の口コミ・評判

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30代医師におすすめの転職サイト

30代医師に向けたおすすめの転職サイトをご紹介します。

エムスリーキャリア

エムスリーキャリアは、医療業界に特化した医師のための転職サイトです。

大きな特徴として、専任のキャリアコンサルタントが医療経営士の資格を保有しています。
専門的な視点からアドバイスをもらえるため、安心して相談できますね。

また、エムスリーキャリアは求人数が多く、科目も幅広いため多くの選択肢からあなたに合った求人を探せるでしょう。

エムスリーキャリアに登録して、あなたの転職を成功させてくださいね。
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運営会社	エムスリー株式会社
求人数	約40,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://career.m3.com/

エムスリーキャリアの口コミ・評判

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マイナビドクター

マイナビドクターは、業界大手の株式会社マイナビによる医師専門の転職サイトです。
サービスの特徴として、大手ならではの強固なネットワークから全国の求人を紹介しています。

また、豊富な非公開求人数を誇り、経験と信頼のあるキャリアコンサルタントが日程調整から交渉まで徹底サポートします。

好待遇な求人も多いため、キャリアアップを考える方にもおすすめの転職サイトですよ。
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運営会社	株式会社マイナビ
求人数	約15,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doctor.mynavi.jp/

マイナビドクターの評判・口コミ

（出典：Twitter）

30代介護士におすすめの転職サイト

30代の介護士の方におすすめの転職サイトをご紹介していきます。

カイゴジョブ

カイゴジョブは、介護職を含む、さまざまな福祉関連職種の求人情報を扱う転職サイトです。

求人検索時には、詳細な条件を指定できるため、自分のスキルや希望条件に合致する求人を見つけやすいでしょう。

カイゴジョブでは、気になる求人をキープするだけで、求人企業からのスカウトが届く機能があります。
スカウト経由で求人に応募すると、内定率が高まります。
キープの数に制限はないため、積極的にキープして、理想の求人を見つけましょう。

介護業界内でさまざまな職種や条件の求人情報が提供されているため、キャリアアップを目指す方から無資格や未経験の方まで、幅広いニーズに対応しています。
賞与や週休2日制など、好条件の求人も多数掲載されており、自分に合った求人を見つけやすいです。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約68,000件 ※2023年9月時点
対応雇用形態	正社員（常勤）、 パート・アルバイト、派遣
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.kaigojob.com/

ミラクス介護

ミラクス介護は、介護士の方向けの転職サイトです。
運営会社は上場企業グループ会社のため、安心して利用することが可能です。

また、公開されている求人に加え、非公開求人も含めて10万件以上の求人が掲載されています。
正社員だけでなく、派遣や紹介予定派遣など、様々な雇用形態に対応しているため、理想のお仕事をみつけることができるでしょう。

文字だけでは分かりにくい職場の雰囲気や人間関係も、きちんと伝えてくれます。
それにより、入職後のミスマッチを防ぎ、早期退職のリスクを軽減します。

※公式サイトより
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求人数	約120,000件※2023年9月時点
対応雇用形態	正社員、パート、派遣
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 茨城、栃木、群馬、埼玉、 千葉、東京、神奈川、 京都、大阪、兵庫、奈良、 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://kaigo.miraxs.co.jp/

マイナビ介護職

マイナビ介護職は、株式会社マイナビが運営する介護士向けの転職サイトです。

マイナビ介護職では、専門のキャリアアドバイザーが個々の希望や要望に応じた求人を厳選。
それにより、職場選びでのミスマッチを低減することが可能です。

また、面接対策から就業後のアフターケアまで、マイナビ介護職ではトータルでのサポートがあります。
仕事に関する疑問や不安も、信頼性の高い相談体制で解消できるでしょう。

特に夜勤求人に強く、夜勤専従の求人だけで2,570件※掲載されています。
1万円以上の夜勤手当が出る求人も多くあるため、夜勤のお仕事をお探しの方はぜひ登録し見てくださいね。

※求人数：2023年9月時点

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求人数	約67,000件 ※2023年9月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://kaigoshoku.mynavi.jp/

30代コンサルティングにおすすめの転職サイト

30代でコンサルティングに転職したい方におすすめの転職サイトをご紹介します。
ぜひ参考にしてみてくださいね。

ムービン

ムービンは、日本初のコンサル業界に特化した転職サイトです。
25年以上の歴史があり、この長い歴史から、ムービンは高い信頼性と実績を誇っていることがわかるでしょう。

コンサル業界での転職は一般の中途採用とは異なり、特にコンサルタントとしての適性が重視されます。
面接過程では、この適性を詳細に評価されるため、応募者は回答の深堀が求められます。

ムービンはこのようなコンサルならではの特殊なニーズに対応しており、対応した面接対策を行ってくれます。

その結果、コンサル業界での転職成功率が非常に高くなるでしょう。

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求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.movin.co.jp/

アンテロープ

アンテロープは、アンテロープキャリアコンサルティング株式会社が運営する転職サイトです。

金融・コンサル業界に特化しており、各業界の求人数が豊富です。

コンサル業界に適した内容の支援が受けられるため、採用率も高まります。

また、アンテロープの大きな特徴は長期的なフォローがあることです。
通常の転職エージェントは就職先が決まった時点で支援が終了となりますが、アンテロープでは1年後、2年後、10年後と長期スパンでサポートしてくれます。

今回の転職だけではなく、あなたの今後のキャリアにおいてもサポートしてくれるでしょう。

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求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.antelope.co.jp/

30代の管理部門におすすめの転職サイト

30代の管理部門転職におすすめの転職サイトをご紹介します。

MS-Japan（エムエスジャパン）

MS-Japan（エムエスジャパン）は、管理職やプロフェッショナルな士業の方々に特化した転職サイトです。
独自に集めた非公開求人が全体の約90％※を占めており、質の高い求人が豊富です。

また、求人検索も「経理・財務」「人事・総務」「法務」といった各部門で簡単に求人情報を探せる設計になっています。
登録後は各部門の転職市場を把握したアドバイザーがあなたを徹底的にフォロー。
創業30年以上の実績から、あなたの理想とする求人を紹介してくれます。

さらに、MS-Japanは大手監査法人や会計事務所、ベンチャーキャピタルといった多様なネットワークを持つため、求人の質と量は業界でトップクラスです。
主要都市を中心に、多くの大企業や専門事務所からの豊富な求人情報があります。

※公式サイトより
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求人数	約13,800件
対応雇用形態	正社員（常勤）、パート・アルバイト、契約社員
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://ms-japan.jp/

最速転職HUPRO

最速転職HUPROは、式会社ヒュープロが運営する士業・管理部門に特化した転職サイトです。

広範な求人情報が大きな特徴の1つです。
公開されている求人は合計で9,000件以上※特に、税理士や税務スタッフ向けの求人が5,300件以上※と、業界トップクラスの求人数を誇っています。

最速転職HUPROは、AI技術を活用したマッチング機能を持ち、スキルレベルに応じて最適な求人をピックアップしてくれます。
また、専門のカウンセラーがオンラインで相談に応じ、問題解決をサポートします。

キャリアの浅い人から経験豊富な方まで、各種の職種とスキルレベルに対応した求人を提供しています。
特に、未経験者向けの求人が他サービスよりも多く、多様なニーズに応えています。

最速転職HUPROが提供するこれらの特長とサービスにより、転職を成功に導く最適なパートナーとなるでしょう。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約9,000件
対応雇用形態	正社員（常勤）、その他非公開
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://hupro-job.com/

30代営業職におすすめの転職サイト

30代営業職の方におすすめの転職サイトをご紹介します。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、大手企業の株式会社リクルートが運営する転職サイトです。

信頼性が高く、満足度の高い転職支援を提供し、厚生労働省から高い評価を受けていることが特徴です。

求人数は業界最大級を誇り、過去の成功事例から得たノウハウにより、転職者の多くが年収アップを実現しています。

多岐にわたる求人情報と幅広い転職支援で、リクルートエージェントはあなたの転職活動を効率良くできるようサポートしてくれますよ。

登録はオンライン約1分で完了します。
まだ転職時期が未定な方も、情報収集のために始めてみてはいかがでしょうか。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	634,427件 ※2023年3月30日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

ビズリーチ

ビズリーチは、株式会社ビズリーチが運営する転職サイトです。数ある転職サイトの中でも、多くの求人数を掲載しています。

従来の転職サイトとは異なり、自らアプローチを行うのではなく、各企業のスカウトからヘッドハンティングを直接受けることが特徴です。

サイト内に掲載された求人のうち3分の1以上が年収1,000万円※を超えており、ハイクラスな求人が豊富に存在します。

登録時には審査があり、一般の利用者には利用制限があり注意が必要です。
この審査によって品質の高い求人情報の提供と、ヘッドハンターからのアプローチを実現しているのでしょう。

ビズリーチは、高収入志向の方々にとって理想的な転職サポートを提供している転職サイトです。

※公式サイトより

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運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約190,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウトは、株式会社リクルートが提供するハイクラス求人に特化した転職サイトです。

登録時に経験やスキルを記載すれば、ヘッドハンターや企業から直接スカウトが届くといった特徴があります。
そのため忙しい方でもスムーズな転職が可能です。

4,300人以上の経験豊富なヘッドハンター※が、あなたに最適なポジションを探し出してくれますよ。

また、ほか転職サイトに掲載されていない非公開求人も、多数保有しています。
高収入のキャリアチェンジを目指す方にも、おすすめの転職サイトです。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	約230,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://directscout.recruit.co.jp/

30代のマーケティングにおすすめの転職サイト

30代のマーケティングにおすすめの転職サイトをご紹介いたします。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、大手企業の株式会社リクルートが運営する転職サイトです。

信頼性が高く、満足度の高い転職支援を提供し、厚生労働省から高い評価を受けていることが特徴です。

求人数は業界最大級を誇り、過去の成功事例から得たノウハウにより、転職者の多くが年収アップを実現しています。

多岐にわたる求人情報と幅広い転職支援で、リクルートエージェントはあなたの転職活動を効率良くできるようサポートしてくれますよ。

登録はオンライン約1分で完了します。
まだ転職時期が未定な方も、情報収集のために始めてみてはいかがでしょうか。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	634,427件 ※2023年3月30日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

ビズリーチ

ビズリーチは、株式会社ビズリーチが運営する転職サイトです。数ある転職サイトの中でも、多くの求人数を掲載しています。

従来の転職サイトとは異なり、自らアプローチを行うのではなく、各企業のスカウトからヘッドハンティングを直接受けることが特徴です。

サイト内に掲載された求人のうち3分の1以上が年収1,000万円※を超えており、ハイクラスな求人が豊富に存在します。

登録時には審査があり、一般の利用者には利用制限があり注意が必要です。
この審査によって品質の高い求人情報の提供と、ヘッドハンターからのアプローチを実現しているのでしょう。

ビズリーチは、高収入志向の方々にとって理想的な転職サポートを提供している転職サイトです。

※公式サイトより

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運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約190,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.bizreach.jp/

doda（デューダ）

dodaは、豊富な求人数を誇る転職サイトで、転職活動をサポートする様々なサービスを提供しています。

その中でも「doda年収査定」は、プロフィールや職務歴を入力することで、現在や将来の適正年収やキャリアの可能性を査定し、精度の高さで評価されています。

また、簡単に職務経歴書を作成できるツールが用意されており、書類選考が苦手な方にも便利な機能です。

dodaは、多岐にわたる業界や職種の求人情報を提供し、約20万件以上の求人情報が掲載されています。

優良求人も豊富で、「週20時間未満の残業」や「年収500万円以上」といった条件を満たす求人もありますよ。

スカウト機能も充実しており、企業からのアプローチや面接確約のスカウトもある点が魅力の1つですね。

さらに、dodaは転職フェアの開催や地域ごとの交流イベントを通じて、求職者が企業の雰囲気や仕事内容を直接体験できる機会を提供しています。

転職に迷っている方、情報収集をしたい方にもおすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約200,000件（非公開求人を含む） ※2023年3月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

地域別でおすすめの転職サイト

地域別でおすすめの転職サイトをご紹介します。

東京・神奈川・埼玉・千葉の方におすすめの転職サイト

東京・神奈川・埼玉・千葉でお仕事をお探しの30代の方には、以下のサイトがおすすめです。

doda（デューダ）

dodaは、豊富な求人数を誇る転職サイトで、転職活動をサポートする様々なサービスを提供しています。

その中でも「doda年収査定」は、プロフィールや職務歴を入力することで、現在や将来の適正年収やキャリアの可能性を査定し、精度の高さで評価されています。

また、簡単に職務経歴書を作成できるツールが用意されており、書類選考が苦手な方にも便利な機能です。

dodaは、多岐にわたる業界や職種の求人情報を提供し、約20万件以上の求人情報が掲載されています。

優良求人も豊富で、「週20時間未満の残業」や「年収500万円以上」といった条件を満たす求人もありますよ。

スカウト機能も充実しており、企業からのアプローチや面接確約のスカウトもある点が魅力の1つですね。

さらに、dodaは転職フェアの開催や地域ごとの交流イベントを通じて、求職者が企業の雰囲気や仕事内容を直接体験できる機会を提供しています。

転職に迷っている方、情報収集をしたい方にもおすすめの転職サイトです。
＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約200,000件（非公開求人を含む） ※2023年3月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

大阪・兵庫・京都の方におすすめの転職サイト

大阪・兵庫・京都でお仕事をお探しの30代の方には、リクルートエージェントがおすすめです。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、大手企業の株式会社リクルートが運営する転職サイトです。

信頼性が高く、満足度の高い転職支援を提供し、厚生労働省から高い評価を受けていることが特徴です。

求人数は業界最大級を誇り、過去の成功事例から得たノウハウにより、転職者の多くが年収アップを実現しています。

多岐にわたる求人情報と幅広い転職支援で、リクルートエージェントはあなたの転職活動を効率良くできるようサポートしてくれますよ。

登録はオンライン約1分で完了します。
まだ転職時期が未定な方も、情報収集のために始めてみてはいかがでしょうか。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社リクルート
求人数	634,427件 ※2023年3月30日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

北海道・東北地方の方におすすめの転職サイト

北海道・東北地方で転職サイトをお探しの30代の方には、パソナキャリアがおすすめです。

パソナキャリア

パソナキャリアは、パソナグループが運営する転職サイトです。
これまでの転職支援実績から信頼性と安心感があり、多くの求職者に支持されています。

他社にはないマッチング力とサポート体制を強みとし、顧客満足度が高い点が特徴です。

また、転職後の年収アップ率が高いことも実績として挙げられます。
年収アップ率は61.7％※と非常に高く、転職を機に年収を上げたい方は登録しておきましょう。

管理職求人の割合も25％※であり、これまでのキャリアを活かして管理職に挑戦したい方にも登録をおすすめします。

さらに、経験豊富なキャリアアドバイザーの手厚いサポートにより、求職者の希望やスキルに合った求人を提案してくれます。

紹介された求人には、絶対応募しないといけないわけではありません。
あなたが納得いくまで、吟味した上で応募できます。

パソナキャリアは経験を活かした的確なアドバイスを提供し、あなたのスムーズな転職を支援してくれるでしょう。

※公式サイトより

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社パソナ
求人数	約35,000件 ※2023年8月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

九州地方の方におすすめの転職サイト

九州地方で転職サイトをお探しの30代の方には、マイナビエージェントがおすすめです。

マイナビエージェント

マイナビエージェントは、20代から30代に人気の転職サイトです。
業界大手が運営していることから多くの転職支援実績と信頼性があり、求職者に徹底された転職サポートを行います。

マイナビと提携している企業の多さと、業界未経験者にもオープンな求人数が魅力です。
営業職・SE／システムエンジニア・金融専門職・不動団専門職・クリエイティブ・医療系専門職と、さまざまな職種を取り扱っていることもポイントです。

また、個別のキャリアアドバイザーが各業界の専門知識を持ち、転職を徹底サポートしてくれることが特徴として挙げられます。

企業アドバイザーもリアルな現場情報を提供し、的確な転職を支援してくれます。

全国展開の拠点から幅広い優良求人を提供し、特に未経験者向けの求人が充実しているためキャリアチェンジも可能ですよ。

多種多様な求人を取り扱っているため、まだ希望する業界が決まっていない方や未経験業界にチャレンジしたい方は、登録してみてはいかがでしょうか。

転職成功に向けての情報提供も積極的で、転職活動をスムーズに進められます。

＞＞公式サイト

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	非公開
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄・海外
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

30代におすすめの転職サイト｜求人数ランキング

求人数で各サイトを比較してみました。求人数の多いサイトを利用し、自分に合った転職先をみつけてみましょう。

サービス	求人数	コメント
リクルートエージェント	約630,000件	業界最大級の求人数！
doda	約200,000件	好条件の求人が多い
リクナビNEXT	約100,000件	便利なスカウト機能あり

※求人数2023年3月時点

求人数は転職サイトを選ぶうえで一つの指標となりますが、全ての判断材料とはなりません。

掲載する求人を厳選している場合もあるため、あなたの探している条件とマッチした求人がどれくらいあるのかまで確認するようにしましょう。

30代向け｜失敗しない転職サイトの選び方

転職活動は慎重な計画と情報収集が必要です。
特に30代はキャリアの重要な転換点となる時期です。
正しい転職サイトの選択が成功への始まりと言えるでしょう。

30代向けの求人が多い転職サイト

30代の転職活動は多様な求人情報の中から、自分のスキルや経験にマッチする仕事を見つけることが重要です。

転職サイトの中には20代・第二新卒向けのものや、50代・ミドル世代向けのものなど、ターゲットが絞られている転職サイトが存在します。

30代の求人が多い転職サイトを選ぶことで、選択肢が広がり効率的な転職活動ができるでしょう。

また、求人数の多さだけでなく、期間や対応エリアもチェックしましょう。
IターンやUターン転職を考えている方は、地域に特化した転職サイトの活用をおすすめします。

さらに、特定の業界や職種に興味がある場合、その分野に特化した転職サイトを利用することも重要です。
専門職に就きたい方は、30代向けの求人が多いことに加え、関連する求人情報が豊富な特化型の転職サイトに登録しましょう。

30代の転職活動は、将来への大きな一歩です。
あなたに合った転職サイトを使うことが、転職成功への近道となりますよ。

＞＞30代におすすめの転職サイトはこちら

30代の転職支援実績が豊富な転職サイトを選ぶ

転職活動は未知の領域であり、適切なアドバイスやサポートが成功の鍵を握っています。

豊富な転職支援実績のある転職サイトは、それだけ信頼できる転職サイトであるとうかがえます。

また、個人情報の漏洩が心配な方や安心して転職活動を行いたい方は、業界大手が運営している転職サイトへの登録がおすすめです。

転職支援実績が豊富なサイトは、アドバイザーから以下のようなきめ細かいサポートが受けられます。

転職サイトに登録後、アドバイザーから条件に合う求人を紹介してもらえるため、在職中で時間がない方も転職活動を有利に進められます。

理想の求人になかなか出会えないという方は、好条件であることが多い非公開求人の紹介を受けると良いでしょう。

また、転職サイトに登録する際は添削指導や面接対策など、具体的な支援内容を確認して選ぶことが大切です。

特に書類作成や面接が苦手な方は事前に評判や口コミをチェックし、質の高いサポートが受けられるのか知っておくと良いかもしれません。

さらに、アドバイザーは企業との条件交渉も代理で行ってくれます。

「条件交渉をして採用担当者に嫌な印象を与えそう」という理由で、自身のキャリアを低く見積もってしまう方は多いのではないでしょうか。

転職サイトに登録すれば条件交渉任せられるため、交渉が苦手な方や相手の顔色をうかがってしまう方は登録しておきましょう。

アドバイザーは年収のほか、入社日も交渉してくれます。

ほとんどの転職サイトは、無料で利用できます。
キャリアの相談だけでも受け付けている場合もあるため、転職するか迷っている方も登録してみてはいかがでしょうか。

転職サイトに登録して受けられるサービスをフル活用して、転職を成功させたいですね。

＞＞30代におすすめの転職サイトはこちら

30代の評判が良い転職サイトを選ぶ

30代の評判が良い転職サイト口コミや評判は、転職サイトの知名度や満足度を確認する重要な手段です。

30代の方々の実際の体験談や評価を参考にすることで、サイトの限界性や提供されるサービスの質特に、同世代の方々の声に耳を傾けてみましょう。

失敗しない転職サイト選びには、求人情報の充実度、サポート実績、口コミ評判などが重要な要素です。

自分の希望に合ったサイトを選ぶことで、よりスムーズな転職活動が実現できるでしょう。

＞＞30代におすすめの転職サイトはこちら

30代で転職サイトを活用する際の注意点

昨今、30代の転職活動が増加していますが、成功するためにはいくつかの注意点があります。
ここではその注意点をご紹介します。

求人は自分で探す必要がある

転職サイトでは多くの求人情報が掲載されていますが、自分の希望やスキルに合った求人を見つけるためには自ら積極的に検索する必要があります。

キーワードや条件設定をうまく活用して、適切な求人を見ましょう。
残業少なめ・年間休日120日以上・土日祝休み・在宅勤務・業界未経験歓迎といったように、細かく条件を設定し求人検索できる転職サイトの利用をおすすめします。

面接や書類作成のサポートは受けられない

転職サイトは求人情報を提供するものですが、面接の練習や履歴書作成などのサポートは基本的に期待できません。
自分で面接の準備や書類作成を行う必要があるため、そのための時間を確保する必要があります。

自分でアピールポイントを整理し、準備を行いましょう。

また、転職サイトの中には、履歴書や職務経歴書のポイントや面接のコツがまとめられたコンテンツが掲載されているものもあります。
書類作成や面接に自信がない方は、コンテンツをしっかり読んで克服していきましょう。

条件交渉はアドバイザーではなく自分で行う

転職アドバイザーは一般的に条件交渉のサポートは行いません。自分の希望条件や市場を調査し、自ら交渉することが大切です。
転職サイトを活用する際には、求人検索から応募、面接、条件交渉まで、自分でしっかりと準備をして大事にするために成功への近道です。

また、「もともと交渉が苦手でつい相手の顔色をうかがってしまう」「どうしても自分の希望を伝えられない」という方は、エージェント型転職サイトへの登録をおすすめします。

エージェント型転職サイトにはアドバイザーが在籍し、条件交渉を代わりに行ってくれます。
ほかにも求人紹介や面接の日程調整も行ってくれる場合があるため、忙しくて転職活動に時間が割けないという方にもおすすめです。

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30代が転職を成功させるポイント5選

30代でキャリアチェンジを成功させるには、戦略的な計画と自己認識が必要です。
5つのポイントをご紹介するため、参考にしてみてください。

1．自己分析を徹底的に行う

転職の成功には、自己分析が重要です。
自分のスキルや価値により、適切な範囲や業界を見つけられます。

転職活動に着手する前に、自分のスキル・強み・弱み・情熱を深く分析することが重要です。

また、自己分析ツールが利用できる転職サイトもあります。
客観的な視点が欲しい方、1人で自己分析を行うことに不安を覚える方は活用していきたいですね。

転職サイトにある自己分析ツールは無料で利用できる場合が多いため、しっかり活用して悔いのない転職活動を行いましょう。

自分自身を理解することで、適切な職場環境を見つけやすくなります。

2．即戦力になれる業界や業種に応募する

現在のスキルが価値のある業界や業種に応募することもおすすめです。
30代ではそれなりのスキルを求められることも多いため、あなたの経験をしっかりアピールできるといいでしょう。

そのためまずは現在のキャリアや経験を整理し、転職先で活かせるスキルを明確に把握しておくことも大切です。
転職先の求めるスキルと自分の持っているスキルをマッチさせておきましょう。

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3．希望条件は絞らない

たとえ最初の条件に完全に一致しなくても、さまざまな仕事に興味を持ちましょう。
柔軟性を持つこと、そして広い視野をもつことで、予期せぬチャンスにつながる可能性がありますよ。

特に未経験の業種や職種に挑戦するのであれば、希望条件の絞り過ぎには特に注意が必要です。
その分野で経験がない分、全部が希望通りになるとは限らないため、ある程度の妥協は必要でしょう。

「内定をもらえるのであれば勤務地は多少遠くてもいい」「希望する職種に就けるなら定時退勤ではなくても構わない」といったように、妥協点見つけておくといいですね。

4．転職目的をはっきりさせる

成長、情熱、ワークライフバランスのいずれであっても、明確な目的が転職の軸となります。
動機や目的を持つことは、選考段階での自己アピールにつながりますね。

どのような貢献をしたいのか、なぜ転職を考えているのかを伝えましょう。

また、転職の理由をはじめ、どのような職種や業界、役職を目指すのかを明確にすることで、自分の方針を整理できます。

転職の目的や目指す方向性が不明確なまま転職活動を行うと、入社後ギャップに悩まされ、すぐに転職を繰り返してしまうという事態になりかねません。

5．転職先の企業研究を丁寧に行う

転職活動では、企業をよく理解することが重要です。
企業文化や価値観に合致するかどうかを見極め、面接やエントリーシートでアピールポイントをしっかりと伝えましょう。

気になる企業に応募する前に、業界や職種に関する情報を収集し、業界で働く人々とコネクションを築くことが重要です。

業界に詳しい知人の話を聞いたり、口コミサイトを利用したりすることで、業界や企業に関する情報交換やアドバイスを得られます。

これまで築いてきたコネクションをしっかり活用して、企業研究を丁寧に行いましょう。

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30代の転職によくある3つの悩み

「30代というキャリア形成において大切な時期に、本当に転職していいのだろうか」「家族を養うために、今の職場で働き続けた方がいいのではないか」と悩んでいる方も多いはずです。

30代となると20代のようなポテンシャル採用もなく、しかし40代で転職するなら今のうちに転職した方がいいのかと考えてしまいますよね。

転職を考える際、30代の方々が気になる悩みはいくつかあります。
その中でも特によくある悩みについて詳しく見ていきましょう。

1．資格なしで未経験の業界に転職できるかわからない

30代の多くの人が、転職の際資格の保有や経験の有無を気にしています。
転職先で求められるスキルと自分のスキルが、どれだけマッチするかについて悩むこともあります。

特に未経験の業界や職種にチェレンジする場合、これまで培ったスキルが通用するかわからない分、本当に転職成功できるのか不安に感じる方が多いでしょう。

また、スキル不足を感じる場合、どのように補完すべきかが課題となることもあります。

しかし、未経験の業界でも新たなスキルを習得し、成長するチャンスがあります。

学習と努力によって、資格や経験を補えますよ。
転職に成功した人々の体験談も参考にしてみてくださいね。

2．フリーターだと転職が上手くいくか不安

フリーターとして働いている方は、安定したキャリアパスを持っていないため転職に不安を感じることがあるようです。

転職市場は競争が激しく、他の求職者との差別化が求められます。

フリーターである自分のスキルや経験が市場でどれだけ価値のあるものか、またどのようにアピールすべきかに悩むことがあります。

「これまで正社員として働いていなかったため、引け目に感じてしまう」という方が多いのではないでしょうか。

しかし、30代でも未経験歓迎・ブランクOKなどの求人は多くあります。
やりたい仕事が決まっている方は、資格を取得し転職の下準備から始めてみてもいいですね。

今はAIを活用したライティングツールもあり、効果的な履歴書作成が可能ですよ。

3．30代の転職は手遅れだと思われそう

年齢が上がるにつれて、転職の際に「手遅れだ」と感じることがあるかもしれません。

若年層の転職と比べると20代の若手採用もないため、30代の転職に負い目を感じる方もいるでしょう。

また、20代のように柔軟性が自分自身にないと感じている方は、転職先の職場環境に溶け込めるかどうかを慎重に考えてしまう傾向があります。

そのため新しい職場で馴染めるか、ゼロから人間関係を築けるのかと不安を感じるときもあるかもしれません。

しかし、現代の職業市場では多様な年齢層の人材が求められています。
チャンスはあるため、自分の強みや経験を正しくアピールし、ポジティブな姿勢で転職活動を進めましょう。

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30代の転職事情

30代はキャリアに関して転職を考える人が増えています。
実際はどうなのか、詳しくご紹介します。

30代未経験の転職は厳しいのか

30代未経験の転職に関しては、一定の厳しさが存在しますが、難しいとは断言できません。
転職は年齢に関係なく可能ですが、30代未経験者が転職を考える際には注意と工夫が必要です。

例えば30代の転職は20代にないスキルや人としての魅力、自分に合った求人へに応募などにより、成功することが可能です。

未経験業界や職種であっても、これまで得たスキルを活かせるか、自己分析を徹底的に行ってみてください。

また、転職したい業界や職種について情報を収集し、市場のトレンドや求人情報、求められる人物像を把握しましょう。

しかし、中には「興味のある業界はあるが、業界知識がないため何から手をつけて良いのかわからない」と、不安を感じている方もいるかもしれません。

1人で行う転職に不安を覚える方には、転職サイトの利用をおすすめします。

転職サイトに在籍するアドバイザーは、転職活動をサポートするプロフェッショナルです。
未経験からの転職においては、アドバイザーの助言や求人提案を受けることで、成功の確率が高まります。

30代未経験者でも転職は可能ですが、計画的な準備と積極的なアプローチが必要です。

新しいキャリアに向けて熱意を持ち、努力を惜しまないことで夢を叶える一歩を踏み出せるでしょう。
臆することなく挑戦してみてくださいね。

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30代の平均年収を職種別に比較

ここでは30代前半と後半に分けて、職業別の平均年収を比較しています。
転職活動の参考にしてみてください。

業種	30代前半	30代後半
金融業・保険業	331万円	395万円
電気・ガス・熱供給・水道業	333万円	391万円
学術研究，専門・技術サース業	328万円	370万円
情報通信業	318万円	364万円
教育，学習支援業	301万円	347万円
鉱業，採石業，砂利採取業	296万円	307万円
建設業	292万円	315万円
不動産業，物品賃貸業	286万円	336万円
卸売業，小売業	274万円	304万円
医療，福祉	271万円	291万円
運輸業，郵便業	264万円	285万円
製造業	260万円	289万円
宿泊業，飲食サービス業	244万円	266万円
生活関連サービス業，娯楽業	255万円	285万円

出典：令和３年賃金構造基本統計調査の概況｜厚生労働省

30代前半・後半ともに金融業・保険業や電気・ガス・熱供給・水道業、学術研究，専門・技術サース業の平均年収が高いことがうかがえます。

特に投資銀行家やファイナンシャルアナリストといった金融業界の職種は、高い平均年収を持つことがあります。

医師や歯科医師、薬剤師などの医療関連専門職種も高い平均年収を誇ります。
医療関連以外であれば、弁護士や法律顧問といった法律関連も高い平均年収を誇る職種として挙げられます。

また、IT関連職種は、30代前半でも高い平均年収を持つことが一般的です。
個人のスキルやキャリアにより、年収が急上昇することもあります。

医療関連の職種は専門知識が必要であり、転職するのは非常にハードルが高いです。
一方IT関連職種は比較的転職しやすいため、高年収を狙っている方はソフトウェアエンジニアやデータアナリストを目指すと良いでしょう。

ほかにも電気エンジニアや機械エンジニアといった職種も、30代前半でも比較的高い年収が期待されます。

さらに、30代後半であれば、ビジネスコンサルタントや経営コンサルタントも、高い年収を追求することができる職種です。

30代前半と後半の平均年収を比較検討する際に、自身のキャリア目標やスキルを考慮に入れることが重要です。
経験を積むことで平均年収を向上させるチャンスが広がるため、入社してからもスキルを磨く努力は惜しまずしていきましょう。

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30代におすすめの転職時期

30代におすすめの転職時期は個人の状況によって異なりますが、一般的にはキャリアの中間点である30代前半から中盤が転職のチャンスとなることが多いです。

現職でのスキル習得や昇進の機会を最大限に活かし、自身のキャリアのステージに合わせて転職を検討しましょう。

また、新たな職種や業界への転職を考える場合、その分野に関する知識やスキルを身につけてから転職を検討することをおすすめします。
事前に知識やスキルを身につければ、入社してからのギャップに悩みにくくなるはずです。

30代は挑戦を恐れやすい時期ですが、将来のキャリアへの影響を考慮した重要な決断を下す適切なタイミングともとれるでしょう。

30代の転職がおすすめな理由

30代は社会人経験を積み、人によっては役職に就いたり、責任のある仕事を任せられたりする時期です。
プライベートでも転機がある人が多く、今後の人生設計を組むのに適しています。

また、30代で転職には、以下のようなメリットがあります。

• 自分に合った転職先を見つけやすい
• リーダーシップを発揮できる役職に就ける
• 経験を活かし年収アップが期待できる

30代はこれまでの経験から、自分にはどのような仕事が合っているか、合っていないかが明確になります。

自身の適性や価値観がクリアになることが多く、20代のときよりも自分らしく働ける仕事環境を見つけやすくなるでしょう。

さらに、同業種や職種に転職すれば、過去の経験が評価され、リーダーシップを発揮できる役職に就けるかもしれません。

管理職に就けば、さらなるステップアップも期待できます。
加えて、これまでのキャリアが評価されれば、年収アップも目指せるでしょう。

転職は年齢が上がるにつれ難しくなる面があるため、メリットの多い30代での転職をおすすめします。

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職種別｜30代が受かる志望動機の書き方

30代が求職活動を行う際には、適切な志望動機が非常に重要です。
職種ごとに異なるアプローチが求められるため、参考にしてください。

30代営業職向け志望動機の書き方

営業職の場合、顧客との構築や目標達成に注力した経験を強調しましょう。
過去の成功事例やチームでの協力経験があった場合、自分のスキルが結果にどう繋がったのかをアピー​​ルします。

また、成果を出すことへの達成感やコミュニケーションを通じて得られたものなど、前向きな印象を与えられるといいですよ。
「この人と一緒に働きたい」と思える自己PRを考えてみましょう。

志望動機を書く際は、下記例文を参考にしてください。

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30代事務職向け志望動機の書き方

事務職の場合、正確性や組織力などのスキルを強調しましょう。
プロジェクト管理やデータ入力などの経験、業務効率向上に取り組む姿勢を示すといいですよ。

また、事務職は他部署との関りも多いため、ビジネスコミュニケーション能力や接客力をアピールすることもおすすめです。
加えて「応募した企業だからこそ入社したい理由」を記載して、目に留まるような志望動機を目指してくださいね。

志望動機を書く際は、下記例文を参考にしてください。

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30代の転職で年収アップする方法

30代の転職で年収アップは難しいと考える方は少なくありません。

ですが厚生労働省の調査によると、30代の転職者のうち、平均38.8%※の方々が転職によって年収を上げることに成功しています。

この章を参考にし、あなたも転職によって年収アップを叶えましょう。

参照：厚生労働省 令和2年上半期雇用動向調査

複数の転職サイトに登録する

チャンスを逃さないよう、複数の転職サイトに登録しましょう。
複数登録することでさまざまな求人情報にアクセスでき、より好待遇の求人に出会える可能性が上がります。

特にまだ希望する業界や職種が決まってない方は、自分の希望条件に合った仕事を見つけるためにも、複数の転職サイトに登録して多種多様な求人情報に触れましょう。

ほかにも転職サイトに複数登録するメリットとして、下記が挙げられます。

• 1社だけでは得られない情報収集が可能
• より相性の良いアドバイザーと出会える

転職サイトに複数登録しておけば、求人情報が新着としてメールや通知で届くまでの時間を短縮できます。

新しい求人情報に早くアクセスでき、応募のタイミングを逃さないようになるため、転職活動をスピーディーに終えたい方は必ず1社以上の転職サイトに登録しておきましょう。

また、転職活動において、アドバイザーとの相性の良さも重要です。

複数の転職サイトに登録しておけば、万が一アドバイザーと相性の悪さを感じても、別の転職サイトのアドバイザーに相談できます。

さらに、異なる視点を持ったアドバイザーたちからの助言は、自分にとって最適なキャリア支援を受けるときに役立つはずです。

転職活動を有利に進めて自分に合った最適な職場を見つけるため、転職サイトは2～3社以上登録しておきましょう。

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年収が上がったという口コミが多い転職サイトに登録

今よりも年収が高い職場に転職したいという方は、成功事例が多い転職サイトを重点的に選びましょう。

良い口コミが多いことに加え、転職支援実績を具体的な数字をもとにしっかり掲げている転職サイトは信頼もでき、高年収を目指すなら必ず登録しておきたいところです。

他のユーザーの成功体験を読めば転職への意欲が高まり、あなたの転職に大いに役立つはずです。
口コミや評判をしっかり調査し、年収が上がったという口コミが多い転職サイトを選ぶといいでしょう。

逆に悪い口コミがあまりにも多い転職サイトは、登録を避けるべきです。
どの転職サイトに登録すべきかわからない方は、SNSで事前に転職サイトの口コミを調査し、数を絞っておくと良いかもしれません。

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大手運営の特化型転職サイトに登録

業界専門の転職サイトは、特定の業界に特化した求人情報を提供しており、高年収の仕事を見つけやすいです。

例えば、IT業界や医療業界、外資系など、高給与が期待できる分野に特化した転職サイトがあります。
自身のスキルや経験に合った求人を探しやすく、高年収を実現しやすいでしょう。

また、高年収を目指すなら、大手企業が運営する特化型転職サイトへの登録がおすすめです。
大手企業は社会的な信頼も高く、個人情報を登録する際も安心です。

大手企業が運営する転職サイトには、企業の特徴や福利厚生などの詳細情報も掲載されているため、転職活動もスムーズに進められますね。

スカウト型転職サイトに登録

現職よりも給与の高い転職先を見つけたいのであれば、積極的に求人情報を検索するだけでなく、スカウト型転職サイトも活用してみてはいかがでしょうか。

スカウト型転職サイトでは、自分のスキルや経験に合った求人情報が提供され、企業からのスカウトメッセージも受け取れます。

登録後はスカウトを待つだけで良いため、忙しくて求人を探す時間がないという方にも、スカウト型転職サイトへの登録をおすすめです。

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30代の転職活動でチェックすべきサイト3選

この章では、転職サイトと一緒に併用をおすすめしたいサイトを3つご紹介します。
これから転職する予定の方は、賢く利用して転職活動を成功させましょう。

1．Open Work（オープンワーク）

Open Workは、国内最大級の社員クチコミ数を有する、就職・転職用口コミサイトです。

組織体制・働き甲斐・ワークライフバランス・入社理由と入社後のギャップ・退職検討理由といったカテゴリー別に、口コミを検索できます。

また、残業時間や有給休暇消化率といった入社してみないとわからない情報も、記載されていることがポイントです。

Open Workを利用すれば、様々な意見や評価を参考にしながら転職活動をより戦略的に進められるでしょう。

リアルな口コミを知れるため、入社後のギャップを防ぎたい方や応募前に職場の雰囲気を知りたい方は、チェックしておくことをおすすめします。

2．転職会議

転職会議は、企業の評判や年収といったリアルな情報を載せている転職・求職者向けの情報サイトです。
実際にその企業で働いていた人の口コミが書かれているため転職活動の参考になります。

具体的に会社の評価・年収・残業時間・有給消化率といった口コミが掲載されています。

どれも実際に働いてみないとわからない情報であり、事前にチェックしておきたいですね。

また、転職会議では口コミを見て気になった企業に応募もできるという便利な機能も備えています。

働きやすさを重視する方は、登録しておきましょう。

3．ミイダス

ミイダスは、独自の可能性診断であなたの市場価値を計測できるサービスです。

自分の市場価値がわからず、客観的な視点から診断して欲しい方は登録しておきましょう。

また、いくつかの質問に答えるだけで、その場であなたの推定年収を教えてくれます。
転職するにあたり年収アップを目指したい方は、チェックしてみてはいかがでしょうか。

さらに、その情報をもとに、あなたにぴったりの企業からオファーも受け取れますよ。
そのためミイダスは効率的に転職活動を行いたいという方にもおすすめです。

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30代転職で応募すべきでない求人の特徴

転職を考える30代にとって、求人選びは重要です。
30代転職者にとって、適切な求人選びはキャリアの成功に欠かせません。

以下、30代転職で応募すべきでない求人の特徴や注意すべきポイントを紹介します。

頻繁に求人が出ている

求人が頻繁に出ている場合、企業の安定性や労働環境に疑問符が付くことがあります。

頻繁に求人が出ている原因として、以下のような理由が考えられます。

• 離職率が高い
• 人材が不足している
• 企業の競争力が低い

過酷な労働環境や過度な残業、休暇の取得が難しいなど、労働条件が不満足な場合は離職率が上がりやすいです。

従業員の適正に合わない仕事を任せている、仕事内容と給与が釣り合っていないといったケースも、仕事に満足しづらく離職の要因となります。

また、従業員と管理層との対立や、正社員とアルバイト・パートとの対立がある企業も、離職率が高くなります。
主にコミュニケーションの不足や、公平性が欠如しているのでしょう。

さらに、頻繁に求人を募集しているとくことは、人材の流出が多く、長く働く人が少ない可能性を示しているかもしれません。

長期間働ける人がいないからこそ、適切なスキルを持った従業員が育たず、定期的に求人を募集しているとも考えられます。

加えて、経営の不安定性や業績の悪化があれば、離職率が高まりやすいでしょう。
従業員は組織の未来が不透明であると感じ、より安定的な職場を求めることがあります。

企業の安定性がなければ、将来的なキャリアの構築にも繋がりません。
最悪の場合企業が倒産すれば、また転職しなければならない事態に陥ってしまうこともあります。

30代の転職者は求人情報を注意深く調査し、安定性や将来の職業的な満足度を確認することが大切です。
求人が頻繁に出ている場合、その背後にある問題を理解し、適切なキャリア選択を行うよう心がけましょう。

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求人票に詳細が書かれていない

求人票に詳細な情報が不足している場合、仕事内容が分からず不安になりますね。
不透明さが感じられた場合は、転職後にギャップを感じる可能性があるため注意しましょう。

仕事内容や勤務時間などの情報が不足している場合、具体的な仕事内容が分からず、転職後に携わる仕事が自分のスキルや適性に合わなくなる恐れがあります。

実際入社してみても残業が多く、ライフワークバランスが充実できないといった状態は避けたいですよね。
残業はあるのかないのか、あっても月何時間くらいなのかはきちんと把握しておきたいところです。

また、求人票に掲載された福利厚生が不透明な場合も注意が必要です。
30代になると生活費や子どもの養育費、将来の資産形成が重要になるため、待遇面の情報が欠如している求人は避けましょう。

求人票には企業に関する情報も掲載される場合がほとんどです。
しかし、詳細が不足している場合は企業の評判や文化がわからないため、入社後のミスマッチが起こり、早期離職してしまう可能性もあるでしょう。

求人票に詳細が書かれていない場合、どんなにアクセスや給与が良くても応募を慎重に考えるべきです。
転職後の不満や離職の原因となるため、労働条件が明確に記載された求人を選ぶことがポイントです。

1人で判断することに難しさを感じている方は、転職サイトのアドバイザーに相談し、安心して応募できる求人を紹介してもらうことをおすすめします。

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30代から未経験の仕事へ｜転職前の準備

30代になると、キャリアステップのための転職を考える方も多いでしょう。
中でも、未経験の仕事への転職は大きな挑戦となりますよね。

この章では、そのような転職を考えている方に向けた内容を解説していきます。

一次的に収入ダウンがある可能性がある

30代で未経験の分野へ転職する場合、一次的に収入が減る可能性が高いです。
これは、専門性が求められる職種において特に顕著です。

理由としては新しい分野でのスキルや経験が不足しているため、採用時の給与が低く設定されることが多いからです。

未経験職種への転職を検討されているのであれば、この点を事前に認識し、貯金や生活費の計画をしっかりと立てる必要があります。

希望業種の平均初任給を調べ、現状よりどの程度年収が下がるのかを計算しておくと計画を立てやすくなるでしょう。

マネジメント能力を身につけておく

未経験の職種で働く際には、専門的なスキルだけでなく、マネジメント能力も非常に重要です。
この能力があると、チーム内でのコミュニケーションがスムーズになるため、仕事の効率が向上します。

特に、30代ではリーダーシップを担う機会も増えるため、事前にこのスキルを身につけておくと良いでしょう。

マネジメント能力があるかないかで未経験職種への転職成功率も異なります。

現職でそのような経験を得ることが難しいようであれば、副業を始めてみるのもおすすめです。

未経験でも転職しやすい職種

未経験でも比較的転職しやすい職種としては、営業やカスタマーサポートなどがあります。
これらの職種では、専門的なスキルよりもコミュニケーション能力が重視されるため、30代でも未経験から始めやすいです。

ただし、これらの職種には多くの人が応募するため、競争率は高いです。
そのため、何らかの付加価値を持って挑むことが推奨されます。

男性におすすめの職種

未経験でも転職しやすいとされる男性向けの職種としては、営業、ITエンジニア、製造業があります。

1. 1. 営業

高いコミュニケーション能力が求められますが、未経験からでも研修が充実している企業が多く、スキルを身につけやすいです。

1. 1. ITエンジニア

プログラミングスキルは必要ですが、独学でも始められる点が魅力。また、フリーランスとして働く選択肢もあります。

1. 1. 製造業

技術的なスキルは研修で学べるため、未経験でも比較的容易に始められます。

女性におすすめの職種

女性が未経験で転職しやすい職種としては、事務職、介護職、美容業が挙げられます。

1. 1. 事務職

基本的なパソコンスキルがあれば、多くの企業で受け入れられます。

1. 1. 介護職

高齢社会が進む中で、介護職の需要は高まっています。研修制度も充実しています。

1. 1. 美容業

美容師やエステティシャンなど、短期間の専門学校で資格が取れます。

どちらの性別にも共通して言えるのは、未経験からでも始められる職種は存在するということです。
重要なのは自分の興味やスキルに合った職種を見つけることです。

30代のリアルな転職体験談

30代の方のリアルな転職体験談を集めました。
実際に転職された方たちの口コミなので、参考になる点も多いです。

ぜひ参考にしてみてくださいね。

30代で未経験職種・業種に転職成功

様々な働き方の選択肢がある

転職回数が多くても転職できた

転職サイトと転職エージェントの違い

転職を考える際、どのようなサービスを利用すべきか迷ってしまうことは多いでしょう。

転職サイト型と転職エージェント型、それぞれにメリットとデメリットがあります。
この章では、これらの違いと、特に30代におすすめの方法を詳しく解説します。

転職サイトとは｜メリットデメリット

転職サイトは、多数の求人情報が掲載されており、自分で検索して応募する形式が一般的です。
これにより、自分のペースで求人を探すことが可能です。

上記のようなメリットがある一方、以下のようなデメリットもあります。

自分のペースで転職活動を行える半面、サポート役のエージェントが介入しないので1つ1つのアクションが遅くなる可能性があります。
またハイクラス求人のような高度のスキルや経験が求められる求人も多くないため、年収アップをしたい方には物足りない求人ばかりになってしまうかもしれません。

転職エージェントとは｜メリットデメリット

転職エージェントは、専門のコンサルタントがマッチングをサポートしてくれるサービスです。
一対一のサポートが受けられ、経験豊富なコンサルタントによるアドバイスがあります。

各業種に特化した転職エージェントも多いため、より専門的なサポートを受けることが可能です。
また非公開求人などの質の高い求人に出会える確率も上がります。

上記のようなメリットがある一方で、転職エージェントには以下のようなデメリットもあります。

活用する転職エージェントによっては対応が遅く、なかなか転職活動が進まない可能性も。
また自分で積極的に求人情報を調べたりしないので、自分の市場価値がわからないまま転職してしまう可能性もあります。

30代にはエージェント型がおすすめ

転職サイト・転職エージェントどちらも一長一短ありますが、30代の方には転職エージェントがおすすめです。

ポテンシャルだけで評価される20代とは異なり、30代は即戦力として求められます。
そのためこれまで築いてきたキャリアの棚卸を行い、転職先企業でどのような力になれるのか具体的に伝える必要があります。

転職エージェントではそのようなサポート体制が充実しています。
転職エージェントの力を借り、あなたの理想の転職を叶えましょう。

30代の転職サイト以外の転職方法

転職サイトを使わずに転職する方法はいくつかあります。
この章では、30代に適したそれぞれの方法について詳しく説明します。

企業へ直接応募する

企業の公式Webサイトや求人情報サイトを通じて、直接企業に応募する方法があります。

この方法は、転職サイトを通さないための応募先企業に手数料が発生しません。
そのため、転職サイトを通して応募するよりも、採用される確率が高まる可能性があります。

自分が求める職種や条件に直接応募できるため、比較的スムーズにプロセスを進められる可能性があります。

しかし、自分で履歴書や職務経歴書を準備し、面接日程も自分で調整しなければなりません。

そのため現職で忙しい方や、履歴書作成に自信がない方は転職サイトでサポートを受けたほうが良いかもしれません。

知人の紹介を受ける

信頼性が高く、既に業界内での人脈がある場合には、知人の紹介を受ける方法が有効です。
この方法の最大の利点は、信頼性が確保されているため、面接に進む確率が高い点です。

ただし、知人に依存する形になるため、自分で活動する余地が少なくなることも考慮しなければなりません。
また、知人に紹介してもらった手前、早期退職がしにくくなってしまうなどのデメリットもあります。

紹介してもらう会社の情報など、良く調べたうえで紹介の話を進めてもらった方が良いでしょう。

ハローワークに行く

ハローワークは、公的な職業紹介機関であり、多くの求人情報があります。
特に、未経験の業界や職種に挑戦したい場合、多くの選択肢が見つかる可能性があります。

また、ハローワークには就職相談もあり、自分に合った職種や企業を探すサポートを受けられます。

ただ通常の転職サイトにある求人がハローワークにはないということもあります。
反対にハローワークでしか見られないような求人もあるため、転職サイトとあわせて活用してみることをおすすめします。

＞＞ハローワーク

30代におすすめの公的機関支援サービス

こちらの章では30代におすすめの公的機関サービスをご紹介していきます。
ぜひ転職サイト以外のサービスをお探しの方は活用してみてくださいね。

サポステ

サポステ（地域若者サポートステーション）は、厚生労働省が委託する支援機関です。

15歳〜49歳までの現在働いていない方や就学中でない方に対して、無料で就労支援を行っています。
専門スタッフが個別に相談を受け、職場定着するまでを全面的にバックアップします。

サポステの大きな特徴は、専門スタッフとの個別相談が可能であり、あなたの状況に合わせた支援が行われる点です。

また、全国に拠点があり、地域に密着したサービスを提供しています。

＞＞公式サイト

東京しごとセンターミドルコーナー

東京しごとセンターミドルコーナーは、東京都が提供する0歳から54歳までの方を対象とした無料の就職支援窓口です。
専任の就職支援アドバイザーによる一対一のカウンセリングから求人紹介まで、多岐にわたる支援を行っています。

東京しごとセンターミドルコーナーの特徴は、月に50本以上のセミナーを開催している点や、オンラインでのサービス提供もあることです。
さらに、専任のアドバイザーによる個別相談が可能で、電話やメール、オンラインでも対応しています。

気になる30代の方はぜひ登録し見てください。

＞＞公式サイト

わかものハローワーク

わかものハローワークは、厚生労働省が運営する公式の就職支援サービスです。

35歳未満の若者を対象に、正社員就職を目指すための様々な支援を提供しています。
専門の職員である「就職支援ナビゲーター」がマンツーマンであなたの就職活動をサポートしてくれます。

また、わかものハローワークでは、全国各地の求人情報が検索可能です。
インターネット上では公開していない独自の求人も用意しています。

さらに、UIJターン就職のような地元・地方での就職の希望や悩みにも対応しています。

独自の求人情報を提供し、一人一人に合わせたきめ細かな支援を行ってくれるので、初めての就職活動や地方での就職を考えている方におすすめです。

＞＞公式サイト

30代が転職サイトを利用するときの流れ

30代の転職活動は、以下のステップで進みます。

1．会員登録

まずは、転職サイトにアクセスして、会員登録を行います。
転職サイトによって違いがありますが、登録の際に必要な情報として以下が挙げられます。

登録時には入力情報の確認を怠らず、正確な情報を提供することが大切です。
経歴を詐称すれば、内定取り消しや入社後の解雇に繋がる恐れがあり注意が必要です。

また、情報漏洩のリスクを考え、できれば会員登録しないで転職サイトを利用したいという方もいるかもしれません。

しかし、転職サイトに登録すれば、

• 個人設定や好みに合わせたカスタマイズが可能
• 会員にならないと得られない特定の機能や情報にアクセスできる
• パスワードや二要素認証などを設定しセキュリティの向上を図れる

といったようなさまざまなメリットが得られます。

情報漏洩に不安を覚える方は、安全で強力なパスワードを設定し、個人情報の提供には慎重に対応しましょう。
不正アクセスからアカウントを守るために、セキュリティ対策を実施することが重要です。

会員登録は転職活動において重要な一歩です。
正確な情報提供とセキュリティ意識を持ちつつ、サービスをより便利に活用しましょう。

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2．求人検索・応募

次に、求人情報を検索します。

転職サイトではキーワード検索が可能です。
具体的な職種名・業界・地域・希望給与などのキーワードを入力して、関連する求人を探しましょう。

正確なキーワードを使うことで、あなたにぴったりの求人が表示されて効率的な検索ができます。

また、給与・勤務地・雇用形態といった希望条件も設定し、絞り込み検索を行うことも大切です。

気になる求人を見つけたら、詳細な情報を確認しましょう。

求人情報に記載された仕事内容・必要なスキル・待遇・募集企業の情報などを注意深くチェックすれば、入社後のギャップも防げるはずです。

求人に応募する際は1つだけでなく、複数の求人に応募することもポイントです。
選択肢が増え、転職成功の可能性が高まりますよ。

応募してから企業から連絡がきた際は、書類提出の期限日や面接の日程などについてしっかり確認し、コミュニケーションを取りましょう。

3．書類作成・面接準備

気になる求人に応募後、書類選考が始まります。
応募求人に合った適切な書類作成と準備を行えば、自分をアピールでき、転職成功へと近づけます。

履歴書を作成する際は要点をわかりやすく、無駄な情報をなくすことを意識してみましょう。

過去の職務での実績や成果を具体的に示し、自身の価値をアピールすることも大切です。
成果を数値や具体的な事例で裏付ければ、説得力を高められますよ。

また、面接に向けて自己PRや意欲を高める練習をしておくといいですね。

アピールできるような資格がないという方は、あなたが持っているソフトスキルをアピールしてみてください。
ソフトスキルとしてコミュニケーションスキルやリーダーシップ、協調性などが挙げられます。

さらに、面接対策には、第3者から見たフィードバックが欠かせません。
自分では完璧だと思っても、フィードバックにより良くなることもあります。

面接が苦手という方は、転職サイトに在籍するアドバイザーからチェックを受けると良いでしょう。

アドバイザーは転職のプロです。
プロ目線ならではの視点で、1人では気づかなかった改善点を共有してくれます。

4．応募企業と面接

書類選考に通過後、面接が行われます。

事前に企業の雰囲気や仕事内容を確認し、自身の経験とマッチすることを強調しましょう。
面接前に応募する企業の背景やビジョン、業界内での位置付けを調査すれば、面接での会話がスムーズに進み、採用担当者にプラスな印象を与えられます。

また、自己分析を元に、企業が求めるスキルと自身の強みがいかにマッチしているのかもアピールすることが大切です。
これまでの経験や達成した成果をもとに、具体的に伝えられると良いですね。

「アピールできるような成果がなく困っている」という方は、コミュニケーションスキルや問題解決能力の高さを伝えるようにしましょう。

過去の経験から問題が発生したときに、まわりとどのようにコミュニケーションを取って解決したのか、具体的に示せるよう対策を取っておくことをおすすめします。

面接の最後に、採用担当者から質問がくるはずです。
ここで「特にありません」と回答してしまうと、入社の意欲が低い印象を与えかねません。
気になることがあれば、積極的に質問しましょう。

企業との面接は、自分自身のスキルや経験を最大限にアピールできる機会です。
準備をしっかり行い、自信を持って面接に臨みましょう。

5．内定

面接後、合格すれば内定がもらえます。
両社の合意があれば、晴れて転職となります。

また、内定をもらったときは、新しい職場でのスムーズなスタートを切るために様々な準備が必要です。

まず、入社前に提出しなければならない書類があります。
企業により異なりますが、一般的に以下のような書類が必要となるケースが多いです。

転職を機に新しい住所に引っ越す場合、転居手続きを行いましょう。

住民票の異動や郵便転送など必要な手続きを忘れずに行い、入社後もスムーズに勤務できるよう準備することが大切です。

さらに、内定をもらったからといって、何も準備しないままの入社はおすすめしません。

新しい職場での仕事に備えて、関連する業界や職種について予習することも重要です。
事前に知識を深めておけば、入社後業務のスピードについていけないといった事態は免れるはずです。

職場の雰囲気に少しでも早く溶け込むために、企業文化や価値観についてもさらなる理解を深めておきましょう。

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30代の転職に関するよくあるQ&A

転職は人生の重要な決断の1つであり、特に30代になるとさまざまな疑問や懸念が浮かび上がることでしょう。
新しいキャリアへのステップを踏む前に、疑問や不安を解消することは非常に重要です。

最後に、30代の方々が転職に関してよく寄せられる質問について詳しく説明します。

30代で資格やスキルなしでも転職できる？

30代での転職において資格やスキルはあって越したことはありませんが、必ずしも必要とされるわけではありません。

転職を成功させるために考慮すべきポイントは、以下の通りです。

• 自己啓発
• これまでの経験
• ネットワークの活用

資格やスキルが不足している場合、自己啓発や学習に取り組みましょう。
オンラインコースや短期集中講座を利用すれば、新しいスキルを身につけられます。

次に、資格やスキルがなくても、過去の経験や職歴を活かせます。
転職先の業界や職種に関連する経験を持っている場合は、それを強みとしてアピールするとなお良いでしょう。

最後に、これまで構築してきたネットワークを活用することも大切です。

人脈を活用して、転職先を見つけられるかもしれません。
また、業界に精通した友人や同僚からの紹介が転職に役立つときもあるため、相談してみることも1つの手段として挙げられます。

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30代で大手や優良企業に転職できる？

30代で大手や優良企業に転職することは可能ですが、競争が激しい点を考慮に入れる必要があります。
以下、成功するためのポイントをまとめました。

30代で大手や優良企業への転職を目指すなら、自分の職務経歴書や履歴書を充実させ、過去の実績や成果を強調しましょう。
大手企業は経験豊富な候補者を求めています。

また、採用側はどのような人材を欲しているのか、企業研究も大切です。
面接の際には、自身の志向や価値観と企業の文化とがいかにマッチしているかをアピールしましょう。

さらに、大手企業へのアクセスを得るために、業界関連のイベントやセミナーには積極的に参加することもポイントとして挙げられます。

ここで得た人脈が役立ち、大手企業への転職成功へと繋がっていく可能性もあります。

30代でブランクがあっても転職できる？

30代で転職する際にブランクがある場合、まずその理由を説明できるようにしましょう。

子育てや介護といった家庭の事情や新たなスキルの習得など、ブランクの背後にある要因を強調することが大切です。

後ろめたい理由ではなくできるだけポジティブな理由で伝えれば、たとえブランクがあっても、採用担当者がプラスに受け取ってくれるときもあります。

また、現在ブランクがあるという方は、ブランク期間中にスキルや知識をアップデートし、転職先で必要な要件を満たすよう努力しましょう。

スキルや有利な資格を取得しておけば、社会復帰する気や入社後の意欲もアピールできますね。

さらに、ブランク期間中にボランティア活動やフリーランスとしての経験を積むことで、履歴書を充実させることができます。

あなたの興味がある分野で、企業にアピールできるような経験を積んでみてはいかがでしょうか。

30代でもブランクがあっての転職は、ポイントをおさえて行っていきましょう。

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30代の転職に有利な資格は？

30代で転職を考える際、資格は新しいキャリアへのステップアップに役立ちます。
以下、30代の転職において有利な資格について詳しくまとめました。

プロジェクトマネジメント資格 (PMP)は、多くの業界で重要な役割を果たします。
PMP資格はプロジェクトマネジャーとしてのスキルを証明し、求人市場での競争力を高めることに役立ちます。

応募が殺到する人気のある業界にチャレンジしたい方は、取得しておくと良いでしょう。

デジタルマーケティングの分野では、Google AnalyticsやGoogle Adsの資格、HubSpotのインバウンドマーケティング資格などが有用です。

企業はオンラインプレゼンスを強化し、デジタルマーケティングの専門家を求めています。

情報技術系の資格は、IT分野での転職に有利です。
例えば、CiscoのCCNA（ネットワーキング）資格やCompTIA Security+（セキュリティ）資格は、技術系の求人に適しています。

IT分野で有利になる資格は独学でも取得可能ですが、1人では勉強のポイントがわからないという方はスクールも活用してみてはいかがでしょうか。

また、外国語を話せるスキルは、国際的な企業での転職において大きなアドバンテージとなるはずです。
TOEFLやTOEICなどの語学資格を取得すれば、グローバルなチャンスを追求できます。

一般事務職や営業職であれば、TOEICスコアが550点から750点程度で十分でしょう。

しかし、国際ビジネス・外交・翻訳・グローバルマーケティングといった分野に興味があるなら、TOEICスコアは750点以上が必要とされます。

すでに希望する職種が決まっているのであれば、関連する専門職の資格を取得することも有用です。

例えば、弁護士や会計士を希望するのであれば、弁護士資格や会計士資格は必須です。
教育分野での転職を検討している場合、教員免許や教育学修士（教育学修士）資格が求められることがあります。

30代前半・後半の転職に違いはある？

30代前半と30代後半では、転職に関連する要因やアプローチに違いが生じることがあります。

30代前半は、キャリアを築くために重要な時期です。

新たなキャリアパスに進むチャンスがあるため、キャリアスイッチを考えている方は早めに行動した方が良いでしょう。

前職での経験を活かして、新しい分野に挑戦する絶好の機会となります。

また、若い年齢層であるため、スキルの磨き直しや学習に時間をかけてキャリアを育てることも可能です。

新しい職種や業界での成長が期待できるため、将来のキャリアプランを見据えて自分の軸を持ち転職活動を行っていきたいですね。

30代前半の転職には、結婚や家族計画など、ライフステージの変化も考慮する必要があります。
家族がいる方は、希望する企業の安定感や働きやすさも視野に入れることが重要です。

30代後半は、今後のキャリアを左右する重要な時期です。

30代後半ともなると、これまでの経験から特定の分野での専門性が高まっています。
培ってきた経験をを活かして、高度なポジションやリーダーシップの役割に挑戦できるでしょう。

また、30代後半は長年の経験と実績が評価される時期でもあるため、これを軸に、より高い職位や報酬を目指せます。

中には管理職への転職を考えている方もいるのではないでしょうか。組織を導く力を強化し、リーダーとしての存在感を発揮できるかが鍵を握っています。

30代前半と30代後半の転職にはそれぞれ特徴があり、キャリアゴールに合わせた戦略を練ることが大切です。
また、個々の状況や目標に合わせて、適切なステップを踏むことが成功への近道となるでしょう。

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30代で公務員になるにはどうすれば良い？

公務員は安定した職業であり、30代で目指したいという方は多くいるのではないでしょうか。
30代から公務員になるためには、以下のステップと注意点を考慮することが重要です。

公務員になるためには、該当する国や地域の公務員試験に合格する必要があります。

まず、希望する職種に必要な資格と試験の要件を確認しましょう。

公務員試験には一般職や専門職、技術職などさまざまなカテゴリーがあり、必要な資格や試験の内容に合わせて試験の準備を始めることが大切です。

試験の準備には、独学のほか予備校の利用も役立ちます。
予備校では専門的で適切な指導が受けられることが魅力ですよね。

学習材料を活用して、試験の科目や過去の問題を練習しましょう。
ただやみくもに学習するのではなく、試験対策のスケジュールを立て、計画的に学習することが重要です。

30代で公務員になる場合、以前の職務経験やスキルを活かすことも可能です。

特に、公務員職種に応じて求められるスキルや経験が異なるため、自身の強みをアピールポイントとして活用しましょう。

また、公務員職種は多岐にわたります。
興味やキャリア目標に合った職種のほか、公務員の仕事内容や勤務地、給与なども考慮して、志望する職種を決定しましょう。

さらに、公務員試験には面接試験も含まれることがあります。

志望職種への熱意や貢献意欲を伝えることが大切です。
志望動機や自己紹介についての練習を行い、面接試験に備えましょう。

30代で公務員になる道は可能ですが、試験の競争が激しいこともあるため、計画的な準備と継続的な努力が必要です。

希望する職種や地域の詳細な情報を収集し、自身のスキルと志望動機をアピールして公務員試験に挑戦したいですね。

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非公開求人にはどのような求人がある？

非公開求人は、一般的な転職サイトに掲載された公開求人と異なります。
非公開求人は一般の求職者には公開されず、一部にのみ提供される求人です。

採用企業が特定の人材を急遽募集する際に、その条件の良さから応募の殺到を防ぐため非公開にしています。
また中には極秘プロジェクトであることから、非公開で求人を募っているケースもあります。

このような企業はいち早く優秀な人材が欲しいため、採用率も高まりやすいです。

非公開求人には、下記のような特徴があります。

また、募集を非公開にしており応募者数が少ないため、競争率が低いことも非公開求人のメリットの1つです。

条件が良いことも多いため、これまで納得のいく転職活動ができなかった方は、非公開求人の紹介を受けてみてはいかがでしょうか。

30代と40代の転職に違いはある？

30代と40代では異なる価値観や優先事項が存在するため、転職活動において事前に理解しておくことが不可欠です。

まず、30代と40代とはキャリアの積み重ねが異なります。

30代の転職者は、比較的若い段階での転職が一般的です。
40代と比べるとキャリアの積み重ねがまだ浅く、将来の成長とキャリアアップを意識しています。
新しい経験やスキルを積極的に獲得し、将来のポテンシャルを高めることが目標です。

一方、40代の転職者は、豊富な経験を積んでいます。
過去の実績やリーダーシップ能力が評価され、高いポジションを求めることが多いです。
安定感と経験を活かして、新しい挑戦に臨みます。

次に、家族との関係も、30代と40代と転職において影響する度合いが異なります。

30代になると、家庭を持つ人が増えます。
転職活動は仕事と家庭のバランスを考慮する必要があり、職場環境や勤務時間において柔軟に対応してくれる求人を選ぶときがあります。

特に女性は仕事と子育ての両立を図るため、残業が少ない求人や土日祝休みの求人を選びやすいです。

40代の転職者は、子育ての段階が終わり、家庭とのバランスが取りやすいです。
しかし、家族の経済的安定や老後のために収入面での配慮が求められ、高年収の求人を選ぶ傾向があります。

また、これまでのキャリアを活かしたいという理由で、年収アップを目指す方も多いでしょう。

最後に、30代と40代の転職の違いとして、ライフスタイルと価値観の違いも挙げられます。

30代はキャリアの構築と、個人的な成長が重要視されます。
自己実現や新たな挑戦に対する意欲が高く、仕事の選択にはライフスタイルや興味も影響を与えます。

40代では、安定感が価値観の中心となります。
将来の年金やリタイアメントプランに向けて慎重な計画が求められ、安心して長く勤められる求人に応募したいという思いが強まる傾向があります。

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